Co chci říct

• Potřebujeme jiné lidi…

• Jednáme (my ženy) jinak?

• Jak svou síť vytvářet a využívat

2

Co je třeba k úspěchu?

• Mentor

• Networking

12.dubna 2012

3

Co je síť

4

NetworkingNetworkingNetworkingNetworking

Networking

Proč potřebujeme své „sítě“

• Pomoc v osobním životě

• Pro řešení úkolů (záměrů) v práci

• Pro kariérní postup

5

• Plánování v personalistice se neděje ve vakuu!

• Výsledky/výkonnost nestačí

Networking

• Výsledky/výkonnost nestačí

4/19/2012

6

Jak sítě vytváříme

• Pasivně

• Aktivně • Člověk nezískává to, co si zaslouží, ale to, co si vyjedná

• Muži

• Ženy • Děláme to jinak?

7

Můj horizont

AD

BC

4/19/2012

8

InformationBroker

GE

FJÁ

H I

B

Náš nový horizont

AD

C

4/19/2012

9

InformationBroker

GE

FJÁ

H I

Výhody

• Neveřejná informace

• Přístup k nejrůznějším schopnostem, znalostem

• Vliv4/19/2012

10

Aktivní tvorba sítí pro ženy

• Jsme každá jiná

– Introvert, plachá x extrovert

• „Úspěšná, aktivní“ a „oblíbená (milovaná)“

NEGATIVNÍ KORELACE

11

Jak vytvářet prostředí pro získávání kontaktů

• Využívejte a vytvářejte neformální příležitosti

• Požádejte přátele, aby Vás představili

• Uspořádaní pracovního prostředí

• PLÁN12

Networkujeme jinak než muži?

• Máme méně příležitostí

12.dubna 2012

13

• Máme méně příležitostí

• Společenské zvyky („to se nesluší..“)

• Gendrové stereotypy

Pár typů

• Po schůzce/společenské akci čas na uspořádání

• Jak uchovávat kontakty• Jak uchovávat kontakty

– Vizitky/databáze

– Zápis do úkolovníku

– Sociální media? Přehluší vše?

14

Typ 1 – pro pečlivky

Komu jste Jméno

kontaktuKdo Vás

představil

Komu jste ho/ji

představila

4/19/2012

15

Typ 2: Pohodlí x Užitek

4/19/2012

16

Typ 3: Princip sdílení

• Záleží mi na Tobě (účast, nadšení)

• Důvěra• Důvěra

• O něco jde

• Společné zájmy4/19/2012

17

Typ 3: Princip sdílení

• Přirozené chování

• Člověk jako celek• Člověk jako celek

• Změňte obvyklé typy interakce

4/19/2012

18

Typ 4

• Zamyslete se, co od koho chcete– Podporu v prosazení myšlenky– Radu– Žádost o postup– Žádost o postup– Otevření dveří k dalším (klientům….)– Mentoring

• Naplánujte, kdy si o to řeknete

• Řekněte si o to!19

Typ 5

• Nezapomeňte, že kdo bere, musí také dávat. („ S čím můžu pomoci já?“)

• Nezapomínejte na dobré vychování• Nezapomínejte na dobré vychování

• Vybírejte dobře, s kým chcete trávit svůj čas. Ten čas je Váš život.

12.dubna 2012

20

End GameSelf Promotion

Dejte světu vědět, jak jste skvělá!

4/19/2012

21