+ All Categories
Home > Documents > ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Date post: 01-Jan-2016
Category:
Upload: magdalene-octavio
View: 31 times
Download: 2 times
Share this document with a friend
Description:
ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU. RPIC-VIP - ROZDÍL JE V LIDECH. RPIC-ViP s.r.o. založena v roce 1998 (1991) sedm poboček v České republice: Ostrava, Karviná, Kopřivnice, Bruntál, Frýdek-Místek, Opava a Praha 50 vlastních zaměstnanců Projekty a služby v oblastech: - PowerPoint PPT Presentation
17
Rozdíl je v lidech TechIN - Propojení studia a praxe 22. 6. 2009, Karviná Rozdíl je v lidech TechIN - Propojení studia a praxe 22. 6. 2009, Karviná ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU
Transcript
Page 1: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Page 2: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

RPIC-VIP - ROZDÍL JE V LIDECH

RPIC-ViP s.r.o. založena v roce 1998 (1991)

• sedm poboček v České republice:Ostrava, Karviná, Kopřivnice, Bruntál,Frýdek-Místek, Opava a Praha

• 50 vlastních zaměstnanců

Projekty a služby v oblastech:

1. Lidské zdroje, zaměstnanost, vzdělávání

2. Evropské projekty

3. Podnikání a inovace

4. Rozvoj regionů a měst

Page 3: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

JAKÁ JE VAŠE ŠANCE USPĚT V TELEVIZNÍ SHOW?

0,000001% 99,999999%

Page 4: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

KLÍČOVÉ KOMPETENCE / SOFT SKILLS

Page 5: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

KOMPETENČNÍ MODELY V HRM

Page 6: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

KOMPETENCE PRO TRH PRÁCE

1997 Inspirace z USA – „Competence at Work“

1998 - trvá Inspirace životem a praxí

2002 Inspirace ze Skotska – „Life after Steel“

2003-6 Inspirace od zaměstnavatelů - průzkumy poptávky – více než 2 000 firem

Page 7: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

KTERÉ KOMPETENCE VAŠICH ZAMĚSTNANCŮ JSOU DŮLEŽITÉ?

Page 8: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

KOMPETENCE PRO TRH PRÁCE

2004 Kompetenční model MS kraje, schválenýRadou a Zastupitelstvem kraje

2005 Příprava a zahájení projektu EQUAL„Kompetence pro trh práce“ – tréninkové programy k rozvoji 14 kompetencí pro dospělé a 6 kompetencí pro školy(RPIC-ViP + 20 partnerů)

Page 9: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

KOMPETENCE PRO TRH PRÁCE

2006 Iniciativa „Kompetence pro trh práce“ oceněna Evropskou komisí jako příklad dobré praxe

2007 Ověření programů se zahraničními účastníky – Anglie, Belgie, Německo, Polsko, Portugalsko, Rumunsko, Španělsko

2007+Zahájen transfer tréninkových programů a systému přípravy certifikovaných trenérů do mezinárodního prostředí – převod do angličtiny, zapojení do dalších mezinárodních projektů

2008+Adaptace do dalších zemí a jazyků – Belgie, Polsko, Španělsko, Turecko, Rumunsko, Portugalsko ad.

Page 10: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

Manuál lektora

Průvodce kompetencí

Pracovní sešit

Diagnostika

Video programy

Internetový test

www.mamenato.cz

TRÉNINKOVÉ PROGRAMY – CO JE V „BEDNĚ“?

Page 11: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

Manuál lektora

Průvodce kompetencí

Pracovní sešit

Diagnostika

Video programy

Internetový test

www.mamenato.cz

TRÉNINKOVÉ PROGRAMY – CO JE V „BEDNĚ“?

Page 12: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

„SOFT SKILLS OPERA“

Page 13: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

EXPORT KOMPETENCÍ

Page 14: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

2008+ Mainstreaming tréninkových programův regionu, Česká republika a Evropa

1. Běžící projektypartneři: Belgie (Flandry), Polsko, Španělsko, Velká Británie, Portugalsko, Bulharsko, Rumunsko, Nizozemí, Turecko, Řecko, Itálie, Slovensko

2. Předložené projektypartneři: Rakousko, Německo, Itálie, Polsko, Maďarsko, Belgie, Litva, Irsko, Rumunsko, Řecko, Velká Británie, Lotyšsko, Bulharsko, Španělsko

EXPORT KOMPETENCÍ

Page 15: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

INTERAKTIVNÍ TRÉNINK ZÁŽITKOVÉ UČENÍ

UNIKÁTNÍ A INOVATIVNÍ EVROPSKÝ PROJEKT

Page 16: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

UČENÍ HROU ŽÁDNÉ „MEMOROVÁNÍ“

ROSTOUCÍ POPTÁVKA PO MĚKKÝCH KOMPETENCÍCH

Page 17: ROZVOJEM KLÍČOVÝCH KOMPETENCÍ K ÚSPĚCHU

Rozdíl je v lidechTechIN - Propojení studia a praxe22. 6. 2009, Karviná

DĚKUJI ZA POZORNOST

Mgr. Zdeněk Karásek [email protected]


Recommended