+ All Categories
Home > Social Media > Sociální intranety

Sociální intranety

Date post: 06-Jul-2015
Category:
Upload: insiders
View: 280 times
Download: 8 times
Share this document with a friend
12
SOCIÁLNÍ INTRANET Magda Chvalinová, INSIDERS
Transcript
Page 1: Sociální intranety

SOCIÁLNÍ INTRANET

Magda Chvalinová, INSIDERS

Page 2: Sociální intranety

Proč uvažovat o sociálním intranetu

Platforma pro rozvoj spolupráce

Podhoubí firemní kultury a rozvoje lidí

Podpora poskytování služeb zákazníkům

Sdílení know-how

Podpora inovací

Zvyšování angažovanosti a produktivity zaměstnanců

Usměrňování firemních procesů

Page 3: Sociální intranety

Stav intranetů v zahraničí

Page 4: Sociální intranety

Výzkum užívání intranetu

Zdroj: Worldwide intranet challengevýzkum mezi 450 000 uživateli intranetu

16,5 % pravidelně publikuje obsah14,1 % pravidelně diskutuje

Page 5: Sociální intranety

Abbott

Zdroj: my beautiful intranetwww.ibforum.com

Page 6: Sociální intranety

BBC

Zdroj: my beautiful intranetwww.ibforum.com

Page 7: Sociální intranety

Lloyds Banking Group

Zdroj: my beautiful intranetwww.ibforum.com

Page 8: Sociální intranety

AggregateIndustries

Zdroj: my beautiful intranetwww.ibforum.com

Page 9: Sociální intranety

Nestlé

Zdroj: my beautiful intranetwww.ibforum.com

Page 10: Sociální intranety

Interní sociální sítě v zahraničíČÍSLA

Lidé, kteří pracují hlavou, stráví 20 % času hledáním informací, které potřebují pro svojí práciKlasické intranety nesplňují potřeby spolupráce, málo často se updatují80 % informací skrytých na intranetech do kterých firmy investovaly miliony jsou pro většinu lidí nedosažitelné

PŘÍKLADY (Velká Británie)

IBM - díky zavedení sociálního intranetu došlo ke snížení počtu emailů o 29 %, to ušetří 2 hodiny práce denně (= objektivní zvýšení výkonu obchodníků)

Alcatel-Lucent spustil sociální intranet v roce 2008, nyní má 60 000 profilů a 4 000 skupin, 6 % lidí aktivně přispívá

Cemex po prvním roce zaregistroval 20 000 uživatelů, kteří vytvořili 500 skupin

Zdroj: Konference interní komunikace 2012, LMC

Page 11: Sociální intranety

Proč to máme dělat?

interakcebudování vztahů

zvyšování sounáležitosti a angažovanosti

bezpečnostsnížení výkonu

snadné sdílení negativních nálad

ČÍSLA

75 % lidí nedokáže efektivně najít informace, které potřebují k práci67 % zaměstnanců používá pro informování kolegy25 % lidí si jde pro informace mimo své oddělení a 39 % lidí neví, kam si pro informaci dojít38 % zaměstnanců by rádo informace poskytlo, ale nejsou o ně požádáni

Zdroj: Melcrum, 2009

Page 12: Sociální intranety

Magda Chvalinovátel.: 774 123 091, [email protected] Kazankou 37, 171 00, Praha 7

www.in-siders.cz

„The intranet starts to morph into a place where you go to get work done, and to benefit from the knowledge of others.”


Recommended