11
Konference Sociální podnikání a místní komunity Veřejné zakázky obcí – možnosti pro sociální podniky Jihlava, 9. října 2018,
Konference Sociální podnikání a místní komunity
Veřejné zakázky obcí – možnosti pro sociální podniky
Jihlava, 9. října 2018,
Co pro nás znamená sociální podnikání
- Vnímáme se jako integrační podnik
- naším cílem je vést ekonomicky stabilní a soběstačnou firmu, která dokáže nabídnout zajímavé pracovní uplatnění lidem se zdravotním postižením, především s duševním onemocněním.
- Zajímavé pracovní místo je takové, které dokáže člověka rozvíjet v jeho pracovních dovednostech, zvyšovat kvalifikaci a zároveň ocenit pracovníka.
Chráněné dílny Fokus Vysočina,s.r.o.
Kompletační a dokončovací technické práce
Údržba zeleně a pěstební práce
Výroba užitné a dekorativní keramiky
Praní prádla a šití
Gastro služby – prodej a výroba lahůdek
Veřejná zakázka Technické služby Havlíčkův Brod
Název zakázky: Těžební a pěstební práce v lesních porostech
Předpokládaná hodnota: 9,555 mil Kč
Období realizace: 2016 – únor 2019
Rozdělení zakázky na 5 částí:
těžba dřeva – motorovou pilou
těžba dřeva –harvestorovou technologiíodvoz dřeva a soustřeďování dřeva
pěstební práce
Pěstební práceObjem zakázky: 1,425 mil Kč bez DPHZakázka nebyla vyhrazena pro dodavatele vytvářející CHPM.
Zakázku jsem získali na základě:- ceny- doložení zkušeností: zakázky menšího rozsahu proobce okresu Havl. Brod a soukromé firmy po dobumin. 3 let.
Sociální podnik nebyl nijak zvýhodněn.
Předmět plnění • Obnova lesa - sázení stromků
• Úklid klestu - stahování, pálení klestu
• Stavba a opravy oplocenek
• Nátěr stromků proti okusu
• Ochrana mladých porostů – ožínání a výřez nežádoucích dřevin
• Postřik proti škůdcům
• Prořezávka
Přínosy veřejné zakázky pro firmu
• Vznik nových pracovních míst pro lidi se ZP – 4
• Zvýšení kvalifikace u 8 pracovníků (školení na práci s motorovou pilou, chemické postřiky, vedení lidí),
• Dlouhodobost zakázky – 3 roky
• Rozvoj 1 provozu sociálního podniku – ve spolupráci s ÚP investice do technického vybavení a dopravy pracovníků
• Vytvoření nových rolí pro lidi s duševním onemocněním
• Destigmatizace duševního onemocněním
A s jakými komplikacemi se potýkáme
• Lidé s duševním onemocněním mají krátkou nebo žádnou zkušenost na trhu práce - delší doba zácviku
• Pracovníci s nízkou kvalifikací mají nižší výkon z důvodu zdravotního omezení
• Vyšší míra nemocnosti a dlouhodobá nemocnost
• Zdravotní omezení u lidí s duševním onemocněním nelze zmírnit kompenzačními pomůckami, ale individuálním přístupem a podporou.
• Nedůvěra ve schopnosti a spolehlivost sociálních podniků ze strany veřejnosti a soukromého sektoru
• Očekávání nízké ceny, vždyť dostávají příspěvek od ÚP.
Proč to děláme?
Úspěch v sociálním podnikání je pro nás důkazem efektivity sociálních služeb, v oblasti integrace a uplatnění lidí s duševním onemocněním na trhu práce, které poskytuje FOKUS Vysočina, z.ú.
