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Rapport d’activité de la CIEP 2014 -2016€¦ · Dans le cadre de la mise en œuvedu «...

Date post: 04-Aug-2020
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Rapport d’activité de la CIEP 2014 -2016 Programmes, Actions et Réalisations
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Rapport d’activité de la CIEP2014 -2016

Programmes, Actions et Réalisations

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La CONECT avec un esprit collaboratif et dans le cadre de sa citoyenneté en tant que patronat, a lancé en 2014 laplateforme entrepreneuriale CIEP, CONECT Innovation & Entrepreneurship Platform, regroupant des programmesnationaux et internationaux mettant l’accent sur :

• Le renforcement des capacités et développement des compétences entrepreneuriales à travers les formations et lesworkshops.

• Le renforcement de l’expertise et la professionnalisation des experts locaux d'appui à la création d’entreprises.

• L’implication d’acteurs locaux les divers programmes pour le développement inclusif régional à travers la créationd’entreprises et d’emplois

• L’introduction du mentroring et le renforcement du partage d’expérience dans le but d’accroitre le taux de réussite desentreprises débutantes et le développement des entreprises existantes.

• La Formation professionnelle des jeunes diplômés de l'enseignement supérieur demandeurs d'emploi au managementdes entreprises innovantes et accompagnement vers l'emploi .

• La formation et l’accompagnement des potentiels entrepreneurs à mobilité réduite pour la création de leur micro-projets

• La vulgarisation de la responsabilité sociétale des entreprises et de l’entrepreneuriat vert et la sensibilisation desentrepreneurs quant à l’importance des dimensions sociales, environnementales et économiques dans leurs activités etdans leurs interactions avec leurs parties prenantes sur une base volontaire.

Présentation de la CIEP : CONECT Innovation & Entrepreneurship Platform

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Les valeurs de la CIEP

La culture entrepreneuriale

Nous croyons fortement àl'importance de la démocratisation etdu partage des valeursentrepreneuriales et du savoir pourinstaurer un environnement propice àla création et la gestion l'entreprise

Le développement des compétences

Nous nous engageons à développerles compétences des promoteurs deprojets,à travers l'intervention d'unréseau de chefs d'entreprises,d'experts, de coachs et de formateursexpérimentés.

Le dynamisme régional

Pour se développer, notre économiedoit passer par une constructionrégionale et territoriale. L’appui,l’encouragement, et l’incitation à lacréation de nouveaux projets dans lesdifférentes régions sont au centre denotre engagement.

L’égalité des chances

L'instauration d'une réelle égalité deschances exige la promotion del'entrepreneuriat partout en Tunisie,de la même manière et en offrant àtous les Tunisiens les mêmes outils etles mêmes moyens pour développerleurs projets.

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La CIEP en chiffres : 2014 – 2016

16 Régions visitées

8150Idées de projets déposées en ligne

1000Etudiants sensibilisés

100Participations aux évènements de sensibilisation à l’entrepreneuriat

1600Entrepreneurs formés

119Experts formateurs

510Entrepreneurs accompagnés

300Représentants desorganismes d’appuislocaux impliqués

4 000 000 de dinarsDe fonds levés

240Emplois créés

68Entreprises en activité

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Nos programmes

Présentations et réalisations

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Le programme DiaMed

Le projet DiaMed, porté par : l’Ader Méditerranée en partenariat avec CONECT(Tunisie), ACIM (France), ANIMAInvestment Network (France), Medafco (Algérie) et la FCE (Maroc).

Les principaux moteurs du projet sont l’engagement des acteurs institutionnels et économiques locaux,l’implication des diasporas, la valorisation des jeunes diplômés du Maghreb, la promotion de l’espritd’entreprise et la circulation des compétences.

Dans le cadre de ce projets la CONECT a assuré :

• 3 Formations professionnelles de jeunes diplômés de l'enseignement supérieur demandeurs d'emploi au

management des entreprise innovantes et accompagnement vers l'emploi. 100 bénéficiaires

• 1 Atelier de matching entre entreprises qui recrutent et jeunes diplômés formés dans le cadre du projet,

10 entreprises mobilisées pour 30 jeunes.

• 2 Master Classes DiaMed "Jeunes entrepreneurs – Développement à l’international. Interaction entre 50Entrepreneurs et 10 experts et chefs d’entreprises établis

• Accompagnement de 10 membres de la diasporas pour la création de leurs entreprises en Tunisie. 2entreprises déjà créées

• 2 Formation de formateurs : 16 experts ont bénéficié de la formation Lean Startup et 20 de laformation en interculturalités et diaspora et posture du coach

• 3 journées de networking entre tous les partenaires du projet « Med Academy »: 47 partenairesnationaux et internationaux mobilisés

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Le programme Switchmed

Le programme SwitchMed est une initiative régionale financée par l’Union Européenne qui a pour but de faciliterla transition vers un mode de Consommation et de Production plus Durables dans la région sud de laMéditerranée. SwitchMed est mis en œuvre par les efforts combinés du SCP/RAC, de l’ONUDI , du PNUE–PAM, etdu PNUE-DTIE. En Tunisie, le point focal national pour la coordination des activités d’appui à l’entrepreneuriat vertest le Ministère de l’Environnement et du Développement Durable.Il a pour but de renforcer l’écosystème del’entrepreneuriat vert dans les différents pays participants.

Dans le cadre de la mise en œuvre du « Programme de Formation d’Eco-Entrepreneurs » ( 2015-2016) en Tunisie,le Centre International des Technologies de l’Environnement de Tunis (CITET) et la Confédération des EntreprisesCitoyennes de Tunisie (CONECT), partenaires locaux du programme SwitchMed, ont organisé une session de

formation pour former les formateurs en éco-entreprenariat . 20 ont été formés et 16 ont assuré les formations

aux profit de 328 éco – entrepreneurs lors des 16 sessions organisées dans 6 régions

Signature d’une convention tripartite entre la CONECT, le CITET et la BTS pour ”la promotion de l’entrepreneuriat etle financement dans l’économie verte »; Cette convention a pour objet la mise en œuvre d’un projet de partenariatstratégique « projet eco-vert » entre les parties portant notamment sur l’encouragement des initiativesd’entreprenariat de porteurs de projets verts moyennant la prestation de services non financiers (formation,assistance, conseil, accompagnement, etc), et des services de financement de la BTS sous forme de crédits court,

moyen et long terme spécifiques allant jusqu’à 150 mille dinars et remboursables sur une période pouvantatteindre 11 ans, pour la création, le soutien et le développement des micro-projets éco-vert

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Le programme Ed In Place:

Le projet Ed In Place, cofinancé par le Ministère des Affaires Etrangères Italien répond à unobjectif crucial : la valorisation des personnes à mobilité réduire, auprès de leur communauté etassurer leur autonomie à travers l’exercice d’un emploi en toute autonomie.

Le programme est en partenariat avec La Confédération des Entreprises Tunisiennes CONECT ,l’Institut Supérieur de l’Education Spécialisée ISES, L’Association de Sauvegarde des HandicapésMoteurs de Sfax (ASHMS) , l’Association d’Assistance aux Grands Handicapés à Domicile(AAGHD), la Clinique Omar de Sfax, l’Université des Etudes de Modena et Reggio Emilia(UNIMORE), les Chambres de Commerce Italo-Libyenne, Tuniso-Libyenne, Italo-Tunisienne et laChambre pour le développement des relations euro-maghrébines (CDREM), la sociétéCONFORM et ARFORGHE

Le projet vise à respecter la dignité des personnes à mobilité réduire et à assurer leur autonomieen contribuant à leur insertion professionnelle et sociale, par le ministère des affaires étrangèresitalien.

Ce programme, répond aux problèmes d’aujourd’hui en analysant le marché du travail tunisien,et fournit des solutions pour l’avenir en réalisant le programme de formation pour les experts etencadrants qui vont accompagné les bénéficiaires.

La CONECT a réussi à travers ce projet à accompagner 5 jeunes porteurs de projets pour la créationou le développement de leurs entreprises en leur offrant un coaching personnalisé dans la rédaction deleurs plan d’affaires, la mise en relation avec les organismes d’appui et de financement.

A travers un don de 4500 TND pour assurer leur autofinancement ces promoteurs ont pu créerleurs entreprises et en développer et créer des emplois

62000 TND de fonds ont été levé par les bénéficiaires auprès des banques pour la création d’uncentre de langue à Djerba, un atelier de confection et de broderie à Sfax, un débit tabac à Mnihla, unelibrairie et un atelier de réparation et de vente de GSM à Manouba

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Le programme MicroMentor :

En Novembre 2014 ; La CONECT en partenariat avec Mercy Corps a lancé son groupe sur laplateforme de mentoring MicroMentor http://fr.micromentor.org/conect : un espace d'échange dédiéaux jeunes entrepreneurs (Mentee) et aux gens d'affaire établis (Mentor). La plateforme compteaujourd’hui plus de 13000 entrepreneurs et 6500 mentors à travers le monde

A travers MicroMentor, les startups et jeunes entrepreneurs bénéficieront du conseil et del'encadrement de mentors membres ou sympathisants de la CONECT et de leurs expériences et leursconnaissances de l’environnement des affaires en Tunisie Les mentors bénéficient des échanges avecles jeunes entrepreneurs, peuvent impliquer leurs cadres dans le mentoring afin de valoriser leurscompétences et feront partie de la communauté internationale de MicroMentor.

Dans le cadre de ce programme, la CONECT a organisé en Avril 2015, une formation en faveur de 15chefs d’entreprises bénévoles des régions de l’intérieur afin de les sensibiliser au mentorat et de lesmatcher avec les nouveaux entrepreneurs. La formation s’est déroulée à Gafsa et a été suivi par deux

ateliers de matching Mentor – Mentee, à Sidi Bouzid et Tataouine. La CONECT a réuni 13 Mentor et

23 mentees assurant 14 matching

À travers sa vision citoyenne et dans un objectif de développement régional, la CONECT a organisé 4Networking Conférences autour de l'innovation dans le financement à Tunis, Bizerte, Jendouba etGafsa mettant en valeur l'accompagnement et le mentoring, regroupant 50 chefs d’entreprises établis

et plus de 150 entrepreneurs

A travers sa plateforme MicroMentor la CONECT compte aujourd’hui 76 matching à travers lemonde, ainsi, les mentors peuvent accroître leurs connaissances et améliorer leurs habilités encommunication, en enseignement et en coaching et obtenir une satisfaction personnelle d’aider etd’appuyer les entrepreneurs débutants dans le cadre d'une approche RSE qui leur procure uneréputation professionnelle rehaussée par l’engagement personnel et professionnel et peuventbénéficier d’un réseau international de chefs d’entreprises mentors

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Thniti by CONECT & QFF s'est donnée pour mission de répondre à la diversité des besoins des promoteurs de projets, et de les accompagner etles aider à réaliser leurs rêves d'entrepreneurs. Grâce à l'écosystème de Thniti by CONECT & QFF, chaque entrepreneur bénéficie d'unencadrement spécifique à ses besoins. Nos équipes de coaches et formateurs expérimentés lui offrent tous les outils nécessaires àl'accomplissement et au développement de son projet.

Dans un objectifs de développement inclusif régional à travers l’initiative privée, l’esprit d’entreprise et l’innovation, ce programme contribue à

l’émergence des 16 régions les moins dotées à travers un écosystème performant d’accompagnement, d’accélération, de mentoring et d’incubation.

Thniti by CONECT & QFF se résume en 10 étapes :

L’inscription en ligne: l’inscription est toujours ouverte pour tout porteur d’idées de projet sur la plateforme www.thniti.org 7080 Idées de projets.

Le Roadshow: 3 par an visitant 5 gouvernorats, 20 délégations, Toutes les universités : 1000 étudiants sensibilisés

Le Comité Local de Sélection: composé des représentants des organismes d’appuis: et des organismes financiers: Chaque porteur d’idée de projetinscrit bénéficie de 15 minutes de présentation de son projet et de question réponse, il sera noté selon : l’Adéquation entre le profil de l’entrepreneur

et le projet, la valeur ajoutée du projet dans la région, l’innovation et la viabilité économique de l’entreprise. 300 partenaires mobilisés , 1670présélectionnés

Le BMC: des ateliers de 4 jours en Business Model Canevas dédiés à l’idéation et incitant les entrepreneurs à se poser les bonnes questions : Ledéveloppement de la partie Marketing du projet, la vision stratégique de l’entreprise incluant la composante RSE, la notion d’investissement et

d’exploitation, la notion de gestion de ressources humaines et les montages financiers possibles. 27 formations au profit 1103 Porteurs d’idéesformés

Le Coaching : 3 coaches sont mis à la disposition du porteur d’idée de projet : L’expert marketing encadre et accompagne l’entrepreneur dans l’analyse

de la concurrence et du marché potentiel et sa segmentation. L’expert Financier : l’encadre dans l’analyse de la rentabilité et l’assiste dans la collectedes informations nécessaires à la finalisation de la structure financière prévisionnelle de l’entreprise. Et un Coach Global qui complète et vérifie le Pland’affaire et l’accompagne dans ses démarches administratives et le connecte avec l’organisme de financement adéquat pour le dépôt de sa demande

de financement. 918 Porteurs d’idées coachés 193 en coaching

Le programme Thniti by CONECT & QFF: Présentation

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La validation du plan d’affaire : Les plans d’affaires validés par les 3 coaches sont ensuite évalués par les 6 partenaires autant que

posible de l’écosystème Thniti by CONECT & QFF à savoir la BFPME, la BTS, RET, Taysir Microfinance, IntilaQ, ATC, en présence descoaches. Le comité est tenu une fois par mois au siège de la CONECT. Les plans d’affaires validés par le comité sont éligibles aux

dépôts. 302 Plans d’affaires validés

Le dépôt du plan d’affaire et suivi du dossier : Une fois le plan d’affaire est validé et le dossier financier est déposé. La CONECT secharge alors du suivi auprès des organismes financiers et appuient les promoteurs pour raccourcir les délais de réponses et ce grâce

aux conventions signées avec la BTS, RET et la BFPME pour des délais allant de 30 à 90 Jours. À ce jour 204 plans d’affaires ont

été déposés

L’accompagnement pour le déblocage de fonds et le lancement des projets : Les promoteurs ayant obtenu des accords de

financement sont accompagnés pour le déblocage de financements et le lancement officiels de leurs projets. 85 projets financés

Le mentoring : basé sur le volontariat, est un programme d’accompagnement basé sur le transfert d’expertise, le partage de savoir-être et de savoir-faire. a CONECT met à disposition de chaque entrepreneur ayant démarré son projet un mentor opérant dans la

même région et ce afin de lui faciliter les démarches administratives et le démarchage clients etc... 58 projets démarrés, 14Mentee matchés à 10 mentors

Les formations et workshops Post création : Afin de garantir la réussite et la pérennité des entreprises créées dans le cadre deThniti by CONECT & QFF, la CONECT assure des workshop post création développant chez l’entrepreneur: les compétencessupplémentaires indispensables à une bonne gouvernance du projet et à acquérir des postures gagnantes pour le

développement de leurs entreprises. 104 Entrepreneurs , 3 experts formateurs

Le programme Thniti by CONECT & QFF: Présentation

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Toujours dans un esprit de développement de compétences et l’écosystème entrepreneurial local, la

CONECT assure à ses experts formateurs et coaches une formation de formateurs de 4 jours autour destechnique d’organisation des ateliers voués à développer de façon pratique les idées d’entrepriseproposées par les entrepreneurs participants aux formations et ce suivant le BMC. Leurs garantissantainsi les compétences pour transférer les connaissances et les outils nécessaires aux bénéficiaires afin detransformer leur idée innovante en un modèle d’affaires en validant leur viabilité. A ce jour la CONECT a

assuré 5 formations au profit de 94 experts formateurs et coaches. 70% originaires et habitant dansles régions cibles du projets.

Le programme Thniti by CONECT & QFF: Nos formations

84% 84%

69%

90%

76%79% 81%

Leprogramme

L'approche deformation

Le temps dedéroulement

duprogramme

L'animationpar lesexperts

formateurs

L'interactivitédes

participants

Logistique dela formation

Moyennegénérale

Taux de satisfaction des entrepreneurs pour les formation en BMC

78%

75%

69%

80%

77%76% 76%

Le programmede la journée

L'approchede la

formation

Temps dedéroulement

duprogramme

Animationdes

formateurs

Interactivité Logistiquede la

formation

Moyenne

Taux de satisfaction des experts lors des formations de formateurs et coaches

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Le programme Thniti by CONECT & QFF: En image

Caravane Kairouan

Université Tozeur Participation StartUp Expo

Kickoff coaching ZaghouanComité Local de Sélection Bizerte

Workshop BMC Médenine

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Nos partenaires

CONECT Innovation & Enterpreneurship Platform

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Ils ont cru en nous …

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Ils nous ont suivi …

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