435/2004

Sbrka zkonR Pedpis . 435/2004 Sb.Zkon o zamstnanosti

Aktuln verze

435 ZKON ze dne 13. kvtna 2004 o zamstnanosti Parlament se usnesl na tomto zkonesk republiky:

ST PRVN VODN USTANOVEN HLAVA I

PEDMT PRAVY 1

Tento zkon v souladu s prvem Evropsk unie1) upravuje zabezpeovn sttn politiky zamstnanosti, jejm clem je dosaen pln zamstnanosti a ochrana proti nezamstnanosti.

HLAVA II

ZKLADN USTANOVEN 2

Sttn politika zamstnanosti (1) Sttn politika zamstnanosti v esk republice zahrnuje zejmna

a) zabezpeovn prva na zamstnn, b) sledovn a vyhodnocovn situace na trhu prce, zpracovvn prognz a koncepc zamstnanosti a rozvoje lidskch zdroj na seku trhu prce, program a projekt pro pracovn uplatnn fyzickch osob, c) koordinaci opaten v oblasti zamstnanosti a rozvoje lidskch zdrojna seku trhu prce v souladu s evropskou strategi zamstnanosti a podmnkami pro erpn pomoci z Evropskho socilnho fondu, d) tvorbu a koordinaci jednotlivch programa opaten k zajitn priorit v oblasti zamstnanosti a rozvoje lidskch zdrojna seku trhu prce,

Ze dne 13.05.2004stka 143/2004innost od 01.10.2004 http://www.zakonyprolidi.cz/cs/2004-435

SbrkazkonR435/2004Sb.

Strnka1/96

e) uplatovn aktivn politiky zamstnanosti, f) tvorbu a zapojen do mezinrodnch programsouvisejcch s rozvojem zamstnanosti a lidskch zdrojna seku trhu prce, g) hospodaen s prostedky na politiku zamstnanosti, h) poskytovn informanch, poradenskch a zprostedkovatelskch slueb na trhu prce, i) poskytovn podpory v nezamstnanosti a podpory pi rekvalifikaci, j) opaten na podporu a dosaen rovnho zachzen s mui a enami, s osobami bez ohledu na jejich rasov a etnick pvod, s osobami se zdravotnm postienm a s dalmi skupinami osob, kter maj zten postaven na trhu prce, pokud jde o pstup k zamstnn, rekvalifikaci, ppravu k prci a ke specializovanm rekvalifikanm kurzm, a opaten pro zamstnvn tchto osob, k) opaten pro zamstnvn fyzickch osob se zdravotnm postienm a dalch skupin fyzickch osob, kter maj zten postaven na trhu prce, l) usmrovn zamstnvn pracovnch sil ze zahrani na zem esk republiky a z zem esk republiky do zahrani.

(2) Sttn politiku zamstnanosti vytv stt a podlej se na n dal subjekty inn na trhu prce, zejmna zamstnavatel a odborov organizace; pi provdn sttn politiky zamstnanosti spolupracuje stt s dalmi subjekty innmi na trhu prce, zejmna s zemnmi samosprvnmi celky, profesnmi organizacemi, sdruenmi osob se zdravotnm postienm a organizacemi zamstnavatel. (3) Sttn sprvu v oblasti sttn politiky zamstnanosti v esk republice vykonvaj

a) Ministerstvo prce a socilnch vc (dle jen "ministerstvo"), b) ad prce esk republiky (dle jen ad prce)75).

3 astnci prvnch vztah (1) astnky prvnch vztahpodle tohoto zkona jsou

a) esk republika, za kterou jedn ministerstvo a ad prce, b) fyzick osoby, kter maj zpsobilost bt zamstnancem;2) fyzickmi osobami jsou sttn oban esk republiky a za stejnch podmnek cizinci,3) kte spluj podmnky pro zamstnvn stanoven tmto zkonem,

c) zamstnavatel;4) za zamstnavatele se povauj rovnorganizan sloky zahranin prvnick osoby nebo zahranin fyzick osoby oprvnn podnikat na zem esk republiky podle zvltnch prvnch pedpis,5) d) prvnick a fyzick osoby a dal subjekty podle zvltnch prvnch pedpis6) vykonvajc innosti podle tohoto zkona.

(2) Sttn pslunk jinho lenskho sttu Evropsk unie (dle jen "oban Evropsk unie") a jeho rodinn pslunk7) maj stejn prvn postaven v prvnch vztazch upravench tmto zkonem jako oban esk republiky, pokud tento zkon nestanov jinak. (3) Rodinn pslunci obana esk republiky, kte nejsou sttnmi pslunky esk republiky ani jinho lenskho sttu Evropsk unie, maj v prvnch vztazch upravench tmto zkonem stejn prvn postaven jako oban esk republiky, pokud tento zkon nestanov jinak.

4


Strnka2/96

Rovn zachzen a zkaz diskriminace pi uplatovn prva na zamstnn (1) astnci prvnch vztahpodle 3 odst. 1 psm. a), c) a d) jsou povinni zajiovat rovn zachzen se vemi fyzickmi osobami uplatujcmi prvo na zamstnn. (2) Pi uplatovn prva na zamstnn je zakzna jakkoliv diskriminace80).

5 Vymezen nkterch pojm Pro ely tohoto zkona se rozum

a) identifikanmi daji 1. u fyzick osoby jmno, poppadjmna, pjmen, poppadrodn pjmen, sttn obanstv, rodn slo nebo datum a msto narozen, nebylo-li rodn slo pidleno, bydlitosoby, 2. u prvnick osoby obchodn firma nebo nzev, sdlo, identifikan slo osoby,

3. u fyzick osoby, kter je podnikatelem,8) obchodn firma nebo jmno, poppadjmna, pjmen, rodn slo, msto podnikn, identifikan slo, bylo-li pidleno, 4. u zahranin osoby daje uveden pod bodem 2 nebo 3 a umstn organizan sloky v esk republice,

b) bydlitm 1. u sttnho obana esk republiky adresa msta trvalho pobytu na zem esk republiky,

2. u cizince,3) kter je obanem Evropsk unie nebo jeho rodinnm pslunkem anebo rodinnm pslunkem obana esk republiky, adresa trvalho nebo pechodnho pobytu na zem esk republiky, a pokud takov pobyt nem, adresa msta, kde se na zem esk republiky obvykle zdruje, 3. u cizince,3) kter nen obanem Evropsk unie ani jeho rodinnm pslunkem ani rodinnm pslunkem obana esk republiky, adresa msta trvalho pobytu na zem esk republiky,

4. u cizince3), kter nen obanem Evropsk unie ani jeho rodinnm pslunkem ani rodinnm pslunkem obana esk republiky, a kter je dritelem povolen k dlouhodobmu pobytu za elem vkonu zamstnn na pracovn pozici vyadujc vysokou kvalifikaci (dle jen modr karta), vydanm podle jinho prvnho pedpisu72a), adresa uveden jako msto pobytu v agendovm informanm systmu cizinc( 147c),

c) vnmi dvody dvody spovajc v 1. nezbytn osobn pi o dtve vku do 4 let, 2. nezbytn osobn pi o fyzickou osobu, kter se podle zvltnho prvnho pedpisu povauje za osobu zvislou na pomoci jin fyzick osoby ve stupni II (stedn tk zvislost), ve stupni III (tk zvislost) nebo ve stupni IV (pln zvislost)3a), pokud s uchazeem o zamstnn trvale ije a spolenuhrazuj nklady na sv poteby; tyto podmnky se nevyaduj, jde-li o osobu, kter se pro ely dchodovho pojitn povauje za osobu blzkou, 3. dochzce dtte do pedkolnho zazen a povinn koln dochzce dtte, 4. mstvkonu nebo povaze zamstnn druhho manela nebo registrovanho partnera, 5. okamitm zruen pracovnho pomru zamstnancem podle 56 zkonku prce,


Strnka3/96

6. zdravotnch dvodech, kter podle lkaskho posudku brn vykonvat zamstnn nebo plnit povinnost souinnosti s adem prce - krajskou pobokou adu prce a pobokou adu prce pro hlavn msto Prahu (dle jen krajsk poboka adu prce) pi zprostedkovn zamstnn, nebo 7. jinch vnch osobnch dvodech, napklad etickch, mravnch i nboenskch, nebo dvodech hodnch zvltnho zetele,

d) soustavnou ppravou na budouc povoln doba dennho studia na stedn kole, konzervatoi, vy odborn kole a jazykov kole s prvem sttn jazykov zkouky a doba prezennho studia na vysok kole9), a to vetn przdnin, kter jsou soust kolnho nebo akademickho roku, e) nelegln prac,

1. vkon zvisl prce81) fyzickou osobou mimo pracovnprvn vztah82), nebo 2. pokud fyzick osoba-cizinec vykonv prci v rozporu s vydanm povolenm k zamstnn nebo bez tohoto povolen, je-li podle tohoto zkona vyadovno, nebo v rozporu se zamstnaneckou kartou vydanou podle zkona o pobytu cizincna zem esk republiky, nebo v rozporu s modrou kartou; to neplat v ppadpeveden na jinou prci podle 41 odst. 1 psm. c) zkonku prce, 3. pokud fyzick osoba-cizinec vykonv prci pro prvnickou nebo fyzickou osobu bez platnho povolen k pobytu na zem esk republiky, je-li podle zvltnho prvnho pedpisu vyadovno3),

f) povolnm standardizovan souhrn pracovnch innost podle jejich obvyklho seskupen na trhu prce, jejich vkon pedpokld uritou odbornou a dal zpsobilost.

HLAVA III

PSOBNOST MINISTERSTVA 6

(1) Ministerstvo usmruje a kontroluje vkon sttn sprvy a dodrovn zkonnosti pi zabezpeovn sttn politiky zamstnanosti. Pitom

a) zpracovv celosttn koncepce a programy sttn politiky zamstnanosti a een stejnch otzek na trhu prce, zaujm stanoviska k nvrhm ovlivujcm sttn politiku zamstnanosti, kter zpracovvaj jin stedn orgny sttn sprvy, b) zabezpeuje zpracovvn analz a prognz vvoje na trhu prce, vetnmezinrodnho srovnn, pijm opaten k vytven souladu mezi zdroji a potebami pracovnch sil v esk republice a pijm opaten k usmrovn pracovnch sil ze zahrani na zem esk republiky a pracovnch sil do zahrani, c) zabezpeuje sprvu a poskytovn prostedkna zabezpeovn sttn politiky zamstnanosti, zajiuje nrodn financovn opaten v oblasti zamstnanosti a rozvoje lidskch zdroj na seku trhu prce, kter jsou obsaena v programech Evropskho socilnho fondu, a zabezpeuje projekn een a programov technick vybaven informanho systmu v oblasti zamstnanosti, d) zabezpeuje rozvjen mezinrodnch vztaha mezinrodn spoluprci v oblasti zamstnanosti a lidskch zdrojna seku trhu prce, vetnspoluprce s Evropskou uni, e) spolupracuje s pslunmi orgny veejn sprvy lenskch sttEvropsk unie v souvislosti s vyslnm zamstnanck vkonu prce na zem jinho lenskho sttu, f) zabezpeuje tvorbu a v souladu s vvojem trhu prce aktualizaci Nrodn soustavy povoln a zveejuje ji v elektronick podobzpsobem umoujcm dlkov pstup. Na jej tvorba aktualizaci spolupracuje se sprvnmi ady a zemnmi samosprvnmi celky


Strnka4/96

a bere v vahu nvrhy osob psobcch na trhu prce. Nrodn soustava povoln obsahuje 1. nzev a seln oznaen povoln vyjden kdem, 2. strun popis povoln, 3. pracovn innosti v povoln, 4. pedpoklady pro vkon povoln, zejmna kvalifikan, odborn a zdravotn, 5. dal daje souvisejc s povolnm,

g) poskytuje zpsobem umoujcm dlkov pstup orgnm, rozhodujcm o poskytovn veejn vhody, podpory, dotace, pspvku nebo zadvajcm veejn zakzky, daje z evidence fyzickch a prvnickch osob, kterm byla pravomocn uloena pokuta za umonn vkonu nelegln prce podle 5 psm. e) bodu 3, h) pro ely zamstnanosti zajiuje veden centrln evidence zjemco zamstnn, uchazeo zamstnn, osob se zdravotnm postienm, cizinc, volnch pracovnch mst, volnch pracovnch mst obsaditelnch driteli zamstnaneck karty, volnch pracovnch mst obsaditelnch driteli modr karty, agentur prce a dle evidenci povolen k vkonu umleck, kulturn, sportovn a reklamn innosti dt a evidenci prvnickch a fyzickch osob, kterm byla pravomocnuloena pokuta za umonn vkonu nelegln prce podle 5 psm. e) bodu 3, i) posuzuje rizika souvisejc s vkonem nelegln prce podle 5 psm. e) bodu 3 a uruje rizikov odvtv ekonomickch innost, ve kterch se tato nelegln prce sousteuje, j) kadorondo 1. ervence pedkld Evropsk komisi zprvu o potu kontrol provedench v pedchzejcm kalendnm roce v jednotlivch rizikovch odvtvch, o vsledku tchto kontrol a jejich procentnm podlu na celkovm potu prvnickch a fyzickch osob podnikajcch v jednotlivch rizikovch odvtvch.

(2) Evidence veden podle odstavce 1 psm. h) vychzej z dajadu prce a mohou bt ministerstvem a adem prce vyuvny k plnn povinnost, kter pro nvyplvaj z tohoto zkona, a dle mohou bt vyuvny k elm stanovenm zvltnmi prvnmi pedpisy; pro jin ely se daje pouvaj anonymn. (3) Evidence prvnickch a fyzickch osob, kterm byla pravomocnuloena pokuta za umonn vkonu nelegln prce podle 5 psm. e) bodu 3 obsahuje

a) obchodn firmu nebo nzev prvnick osoby nebo jmno, poppadjmna a pjmen fyzick osoby, b) identifikan slo prvnick nebo fyzick osoby, c) vi uloen pokuty, d) datum nabyt prvn moci rozhodnut o uloen pokuty.

daje v tto evidenci se uchovvaj po dobu, po kterou jsou prvnick nebo fyzick osoby vyloueny z asti na veejnch vhodch, podporch, dotacch, pspvcch nebo zskn veejnch zakzek.

HLAVA IV

AD PRCE A JEHO PSOBNOST 7

(1) Organizan lenn adu prce stanov zvltn zkon76). (2) K zabezpeen spoluprce na trhu prce vytv ad prce podle poteby poradn sbory sloen zejmna ze zstupc odborovch organizac, organizac zamstnavatel, drustevnch orgn, organizac zdravotn postiench a zemnch samosprvnch celk.


Strnka5/96

elem poradnch sbor je koordinace pi realizaci sttn politiky zamstnanosti a rozvoje lidskch zdroj v pslunm sprvnm obvodu. Poradn sbory se vyjaduj zejmna k poskytovn pspvkzamstnavatelm v rmci aktivn politiky zamstnanosti, programm rekvalifikace, organizaci poradensk innosti, opatenm na podporu rovnho zachzen se vemi fyzickmi osobami uplatujcmi prvo na zamstnn a k hromadnmu propoutn. (3) ad prce vytv za elem posouzen vhodn formy pracovn rehabilitace osob se zdravotnm postienm odborn pracovn skupiny sloen zejmna ze zstupc organizac zdravotnpostiench a zstupczamstnavatelzamstnvajcch vce ne 50 % osob se zdravotnm postienm.

7a (1) ad prce me urit kony podle tohoto zkona, kter lze vi nmu init prostednictvm povenho kontaktnho msta veejn sprvy. ad prce me init kony podle tohoto zkona prostednictvm povenho kontaktnho msta veejn sprvy. ad prce zveejn seznam konpodle vty prvn zpsobem umoujcm dlkov pstup. (2) Povenm kontaktnm mstem veejn sprvy se rozum kontaktn msto veejn sprvy77), s nm ad prce uzave dohodu o monosti init kony podle odstavce 1 jeho prostednictvm. Seznam povench kontaktnch mst veejn sprvy zveejn ad prce zpsobem umoujcm dlkov pstup. (3) Pslunost povenho kontaktnho msta veejn sprvy, ppadnpslunost pracovitpovenho kontaktnho msta veejn sprvy, prostednictvm kterho se provede kon podle odstavce 1, ur ad prce. Neuin-li tak, kon podle odstavce 1 nelze prostednictvm povenho kontaktnho msta veejn sprvy provst. (4) Poven kontaktn msto veejn sprvy a jeho pracovit, jeho pslunost byla urena podle odstavce 3, se mus nachzet na zem sprvnho obvodu obce s rozenou psobnost, v nm m osoba inc kon podle odstavce 1 vty prvn nebo adrest konu, vi nmu je inn kon podle odstavce 1 vty druh, bydlitanebo sdlo, nebo v nm se skuten zdruje. Vta prvn se nepouije, ur-li ad prce pslunost povenho kontaktnho msta veejn sprvy na zkladdohody s osobou inc kon podle odstavce 1 vty prvn nebo s adrestem konu podle odstavce 1 vty druh. (5) Odmnu spojenou s innm konpodle odstavce 1 hrad povenmu kontaktnmu mstu veejn sprvy ad prce. Vi odmny a zpsob jej hrady stanov dohoda podle odstavce 2.

8 ad prce - generln editelstv adu prce (dle jen generln editelstv adu prce) a) zajiuje ministerstvu podklady ke zpracovn koncepc a programsttn politiky zamstnanosti a k een stejnch otzek na trhu prce a stanoviska k opatenm ovlivujcm sttn politiku zamstnanosti, soustavnsleduje a vyhodnocuje celkovou situaci na trhu prce a pijm opaten na ovlivnn poptvky a nabdky prce, b) spolupracuje se sprvnmi ady, zemnmi samosprvnmi celky, orgny socilnho zabezpeen, orgny pomoci v hmotn nouzi, orgny sttn zdravotn sprvy, zamstnavateli a dalmi subjekty podle zvltnch prvnch pedpispi tvorba realizaci opaten souvisejcch s rozvojem trhu prce a se zamstnanost, c) pijm opaten na podporu a dosaen rovnho zachzen s mui a enami, osobami bez ohledu na jejich nrodnost, rasov nebo etnick pvod, osobami se zdravotnm postienm a s dalmi skupinami osob, kter maj zten postaven na trhu prce, pokud jde o pstup k zamstnn, rekvalifikaci, ppravk prci a specializovanm rekvalifikanm kurzm, a pijm opaten pro zamstnvn tchto osob, d) spolupracuje s ministerstvem na rozvjen mezinrodnch vztaha mezinrodn spoluprci


Strnka6/96

v oblasti zamstnanosti a lidskch zdrojna seku trhu prce, vetnspoluprce s Evropskou uni, e) spolupracuje se zahraninmi institucemi pi plnn zvazkv oblasti zamstnanosti vyplvajcch z prvnch pedpis Evropsk unie nebo z mezinrodnch smluv a koordinuje innosti v rmci systmu Evropskch slueb zamstnanosti, f) zajiuje poskytovn hmotn podpory na vytven novch pracovnch mst a hmotnou podporu rekvalifikace nebo kolen novch zamstnanc v rmci investinch pobdek a zabezpeuje dal souvisejc programy schvlen vldou, g) udluje a odnm povolen prvnickm nebo fyzickm osobm ke zprostedkovn zamstnn a vede evidenci agentur prce; daje z tto evidence pedv do centrln evidence veden ministerstvem, h) vykonv kontroln innost v rozsahu stanovenm tmto zkonem a zkonem o volnm pohybu slueb9b), vetnukldn pokut, i) zajiuje zveejovn, v elektronick podobzpsobem umoujcm dlkov pstup, psemnch materilvztahujcch se k poskytovn prostedksttnho rozpotu na nstroje a opaten aktivn politiky zamstnanosti, s vjimkou materil obsahujcch osobn daje fyzickch osob, kter nejsou pmmi pjemci tchto prostedk, j) zizuje kolic a rekvalifikan stediska a pro osoby se zdravotnm postienm pracovnrehabilitan stediska, k) pln dal povinnosti vyplvajc z tohoto zkona a ze zvltnch prvnch pedpis, l) poskytuje Ministerstvu vnitra

1. pehled o zmnch dajv udlench povolench ke zprostedkovn zamstnn, 2. pehled o pokutch uloench prvnickm nebo fyzickm osobm, kterm bylo udleno povolen ke zprostedkovn zamstnn, za poruen povinnost vyplvajcch z pracovnprvnch pedpispodle 126 odst. 2 nebo jinho prvnho pedpisu78).

8a (1) Krajsk poboka adu prce

a) zpracovv koncepci vvoje zamstnanosti ve svm obvodu, statistiky, rozbory a vhledy, soustavn sleduje a vyhodnocuje situaci na trhu prce a pijm opaten na ovlivnn poptvky a nabdky prce; za tm elem me vyadovat od zamstnavatelinformace o jejich zmrech ve vvoji zamstnanosti, b) spolupracuje se sprvnmi ady, zemnmi samosprvnmi celky, orgny socilnho zabezpeen, orgny pomoci v hmotn nouzi, orgny sttn zdravotn sprvy, zamstnavateli a dalmi subjekty podle zvltnch prvnch pedpispi tvorba realizaci opaten souvisejcch s rozvojem trhu prce a se zamstnanost, c) spolupracuje pi vytven mezinrodnch programnebo programs mezinrodn ast tkajcch se rozvoje lidskch zdroja financovn z prostedkEvropskch strukturlnch fond, d) ve svm obvodu pijm opaten na podporu a dosaen rovnho zachzen s mui a enami, osobami bez ohledu na jejich nrodnost, rasov nebo etnick pvod, osobami se zdravotnm postienm a s dalmi skupinami osob, kter maj zten postaven na trhu prce, pokud jde o pstup k zamstnn, rekvalifikaci, ppravk prci a specializovanm rekvalifikanm kurzm, a pijm opaten pro zamstnvn tchto osob, e) zabezpeuje a podporuje projekty a opaten souvisejc s rozvojem lidskch zdrojv oblasti trhu prce vetnasti na mezinrodnch programech a projektech, programech a projektech s mezinrodn ast a na programech financovanch z Evropskch


Strnka7/96

strukturlnch fonda v rmci programzamstnanosti a programEvropsk unie, ovuje nov nstroje aktivn politiky zamstnanosti, f) zajiuje zprostedkovn zamstnn uchazem o zamstnn a zjemcm o zamstnn a poskytuje dal sluby v oblasti zamstnanosti podle tohoto zkona, g) poskytuje fyzickm osobm a zamstnavatelm poradensk, informan a dal sluby v oblasti zamstnanosti a pracovnprvnch vztah, h) zabezpeuje uplatovn nstrojaktivn politiky zamstnanosti podle tohoto zkona, poskytuje pspvky z prostedk na aktivn politiku zamstnanosti a vyplc podporu v nezamstnanosti a podporu pi rekvalifikaci, i) zajiuje zamstnavatelm zamstnvajcm vce ne 50 % zamstnanc, kte jsou osobami se zdravotnm postienm, pspvek na podporu zamstnvn osob se zdravotnm postienm, j) zajiuje povolovn vkonu umleck, kulturn, sportovn nebo reklamn innosti dtte, k) pro ely zamstnanosti zajiuje veden evidence volnch pracovnch mst, evidence zjemco zamstnn, evidence uchazeo zamstnn, evidence osob se zdravotnm postienm, evidence cizinc a dle evidence povolen k vkonu umleck, kulturn, sportovn nebo reklamn innosti dt a evidenci fyzickch a prvnickch osob, kterm byla pravomocnuloena pokuta za umonn vkonu nelegln prce podle 5 psm. e) bodu 3; daje z tchto evidenc pedv do centrlnch evidenc vedench ministerstvem, l) poskytuje na dost orgnu pomoci v hmotn nouzi12) daje

1. o veden fyzick osoby v evidenci uchazeo zamstnn, vetndvodu vyazen z evidence uchazeo zamstnn, 2. o tom, zda je uchazei o zamstnn poskytovna podpora v nezamstnanosti nebo podpora pi rekvalifikaci a o jej vi, 3. o tom, zda jde o osobu, kter vyaduje zvenou pi pi zprostedkovn zamstnn, 4. o tom, zda osoba nastoupila k vkonu krtkodobho zamstnn nebo odmtla vykonvat krtkodob zamstnn zprostedkovan krajskou pobokou adu prce nebo astnit se v clenm programu k een zamstnanosti ( 120), 5. o tom, zda bylo zahjeno zen o vyazen uchazee o zamstnn z evidence uchazeo zamstnn, 6. o tom, e uchazeo zamstnn vykonv innost uvedenou v 25 odst. 3, a daj o ukonen tto innosti, 7. o tom, zda s uchazeem o zamstnn byl v poslednch 6 mscch ped zaazenm do evidence uchazeo zamstnn skonen pracovnprvn vztah z dvodu poruen povinnosti vyplvajc z prvnch pedpisvztahujcch se k jm vykonvan prci zvlhrubm zpsobem33), nebo s nm byl skonen jin pracovn vztah z obdobnho dvodu,

m) potvrzuje obanovi Evropsk unie, jeho rodinnmu pslunkovi ( 3 odst. 2) a rodinnmu pslunkovi obana esk republiky uvedenmu v 3 odst. 3 pro ely udlen povolen k trvalmu nebo pechodnmu pobytu dobu veden v evidenci uchaze o zamstnn a seznnmu zamstnanci existenci pracovn smlouvy, dohody o pracovn innosti nebo dohody o proveden prce, n) vykonv kontroln innost v rozsahu stanovenm tmto zkonem a zkonem o volnm pohybu slueb9b), vetnukldn pokut, o) poskytuje Sttnmu adu inspekce prce identifikan daje zamstnancvyslanch k vkonu prce na zem esk republiky a identifikan daje prvnickch a fyzickch osob,


Strnka8/96

k nim byli vyslni, potebn k provdn kontroly dodrovn pracovnch podmnek tchto zamstnancstanovench jinmi prvnmi pedpisy upravujcmi pracovn podmnky, p) zabezpeuje innost Evropskch slueb zamstnanosti, q) zabezpeuje spoluprci v otzkch zamstnanosti, mobility pracovnch sil a rozvoje lidskch zdrojs zemnmi samosprvnmi celky, pslunmi odborovmi organizacemi a organizacemi zamstnavatel,

r) pln dal povinnosti vyplvajc z tohoto zkona a ze zvltnch prvnch pedpis13). (2) Mstn psobnost krajsk poboky adu prce se d mstem, ve kterm je nebo m bt zamstnvn vykonvno, pokud tento zkon nebo jin prvn pedpisy nestanov jinak.

HLAVA V

POSUZOVN ZDRAVOTNHO STAVU FYZICKCH OSOB A SOUINNOST POSKYTOVATELZDRAVOTNCH SLUEB PI POSUZOVN ZDRAVOTNHO STAVU FYZICKCH OSOB 9

(1) Poskytovatel zdravotnch slueb jsou povinni za hradu na dost krajskch poboek adu prce do 15 dn ode dne, kdy obdreli dost, provst vyeten zdravotnho stavu fyzick osoby ( 21). (2) Ve hrady za vkony podle odstavce 1 se d seznamem zdravotnch vkons bodovmi hodnotami14) a jinmi prvnmi pedpisy14a). hradu poskytne ad prce, a to na zkladvytovn pedloenho poskytovatelem zdravotnch slueb.

HLAVA VI

PRVO NA ZAMSTNN 10

Prvem na zamstnn je prvo fyzick osoby, kter chce a me pracovat a o prci se uchz, na zamstnn v pracovnprvnm vztahu15) (dle jen "zamstnn"), na zprostedkovn zamstnn a na poskytnut dalch slueb za podmnek stanovench tmto zkonem.

11 Fyzick osoba m prvo si sama svobodnzvolit a zabezpeit zamstnn a vykonvat je na celm zem esk republiky, nebo si me zabezpeit zamstnn v zahrani.

12 (1) astnkm prvnch vztahvznikajcch podle tohoto zkona je zakzno init nabdky zamstnn, kter

a) maj diskriminan charakter, b) nejsou v souladu s pracovnprvnmi nebo sluebnmi pedpisy, nebo c) odporuj dobrm mravm.

(2) Zamstnavatel nesm pi vbru zamstnancvyadovat informace tkajc se nrodnosti, rasovho nebo etnickho pvodu, politickch postoj, lenstv v odborovch organizacch, nboenstv, filozofickho pesvden, sexuln orientace, nen-li jejich vyadovn v souladu se zvltnm prvnm pedpisem80), dle informace, kter odporuj dobrm mravm, a osobn daje, kter neslou k plnn povinnost zamstnavatele stanovench zvltnm prvnm pedpisem. Na dost uchazee o zamstnn je zamstnavatel povinen prokzat potebnost poadovanho osobnho daje. Hlediska pro vbr zamstnanc mus zaruovat rovn


Strnka9/96

pleitosti vem fyzickm osobm uchzejcm se o zamstnn. Ustanoven 4 plat i zde. ST DRUH

ZPROSTEDKOVN ZAMSTNN HLAVA I

OBECN USTANOVEN 14

(1) Zprostedkovnm zamstnn se rozum a) vyhledn zamstnn pro fyzickou osobu, kter se o prci uchz, a vyhledn zamstnancpro zamstnavatele, kter hled nov pracovn sly, b) zamstnvn fyzickch osob za elem vkonu jejich prce pro uivatele, kterm se rozum jin prvnick nebo fyzick osoba, kter prci pidluje a dohl na jej proveden (dle jen "uivatel"), c) poradensk a informan innost v oblasti pracovnch pleitost.

(2) Za zprostedkovn zamstnn podle odstavce 1 psm. b) se rovnpovauje, je-li cizinec vysln svm zahraninm zamstnavatelem k vkonu prce na zem esk republiky na zklad smlouvy s eskou prvnickou nebo fyzickou osobou a obsahem tto smlouvy je pronjem pracovn sly. (3) Zamstnn zprostedkovvaj za podmnek stanovench tmto zkonem

a) krajsk poboky adu prce, b) prvnick nebo fyzick osoby, pokud maj povolen k pslun formzprostedkovn zamstnn (dle jen "agentury prce").

(4) Prvo fyzickch nebo prvnickch osob usazench17) za elem zprostedkovn zamstnn v jinm lenskm stt Evropsk unie v souladu s jeho prvnmi pedpisy poskytovat na zem esk republiky sluby v oblasti zprostedkovn zamstnn doasna ojedinle18) tm nen doteno; tyto osoby jsou vak povinny nejpozdji v den zahjen tto innosti na zem esk republiky psemnoznmit adu prce daje uveden v 61 odst. 1 nebo 3 a dobu, po kterou bude tato innost vykonvna. (5) Krajsk poboky adu prce mohou provdt pouze zprostedkovatelskou innost uvedenou v odstavci 1 psm. a) a c). Agentury prce mohou provdt i zprostedkovatelskou innost uvedenou v odstavci 1 psm. b). (6) Krajsk poboky adu prce a agentury prce spolupracuj pi zprostedkovatelsk innosti podle odstavce 1 psm. a) a c) pi een situace na trhu prce. Agentury prce mohou zprostedkovatelskou innost podle odstavce 1 psm. a) a c) vykonvat i na zkladdohody s adem prce ( 119a).

15 Poradenstv pro fyzick osoby se zamuje na posouzen osobnostnch pedpoklad, schopnost a dovednost a na doporuen zamstnn, ppravy na budouc povoln, volby povoln a rekvalifikace. Poradenstv pro zamstnavatele se zamuje na vbr zamstnancpodle kvalifikanch a osobnostnch pedpoklad. Informan innost spov zejmna v informovn o monostech zamstnn a o volnch pracovnch mstech a volnch pracovnch silch.

16 Za zprostedkovn zamstnn se nepovauje zveejovn nabdek zamstnn sdlovacmi prostedky nebo prostednictvm elektronickch mdi v ppadech, kdy nen provdna pm


Strnka10/96

zprostedkovatelsk innost mezi zamstnavateli a fyzickmi osobami, kter se o prci uchzej.

17 (1) Osobn daje o fyzickch osobch a daje o zamstnavatelch lze zskvat, zpracovvat a sdlovat jen pro ely zprostedkovn zamstnn, poskytovn pspvk na nstroje a opaten aktivn politiky zamstnanosti, pspvku na podporu zamstnvn osob se zdravotnm postienm a statistick ely. Pokud tento zkon nestanov jinak, plat pro zpracovn osobnch dajzvltn prvn pedpis.19) (2) Osobn daje o fyzickch osobch, kterm krajsk poboka adu prce nebo agentura prce zprostedkovv zamstnn nebo poskytuje dal sluby podle tohoto zkona, lze zpracovvat pouze se souhlasem osob, jich se tyto daje tkaj. (3) Ke zpracovn osobnch dajo fyzickch osobch, kterm krajsk poboka adu prce zprostedkovv zamstnn v rmci lenskch sttEvropsk unie, a k pedn tchto daj, jako i daj o dobch zamstnn fyzickch osob v esk republice do lenskch sttEvropsk unie a Evropskmu koordinanmu vboru se nevyaduje povolen adu pro ochranu osobnch dajpodle zvltnho prvnho pedpisu.19) (4) Ke zpracovn osobnch dajo fyzickch osobch, kterm krajsk poboka adu prce zprostedkovv zamstnn mimo zem lenskch stt Evropsk unie, ke zpracovn osobnch dajo fyzickch osobch, kterm agentury prce zprostedkovvaj zamstnn do zahrani, k pedn tchto daj, jako i dajo dobch zamstnn fyzickch osob v esk republice do zahrani se vyaduje povolen adu pro ochranu osobnch daj podle zvltnho prvnho pedpisu.19)

HLAVA II

ZPROSTEDKOVN ZAMSTNN KRAJSKMI POBOKAMI ADU PRCE 18

(1) Krajsk poboky adu prce zprostedkovvaj zamstnn na celm zem esk republiky; v ppadech stanovench vyhlenou mezinrodn smlouvou, k jej ratifikaci dal Parlament souhlas a j je esk republika vzna, mohou zprostedkovvat zamstnn z zem esk republiky do zahrani a ze zahrani na zem esk republiky. Zamstnn do zahrani lze zprostedkovat jen se souhlasem uchazee o zamstnn nebo zjemce o zamstnn. (2) Krajsk poboky adu prce zprostedkovvaj zamstnn podle prvnch pedpisEvropsk unie upravujcch voln pohyb osob v rmci Evropsk unie.20) (3) Zprostedkovn zamstnn krajskmi pobokami adu prce je bezplatn.

19 (1) Fyzick osoba si me zabezpeit zamstnn prostednictvm krajsk poboky adu prce, a to jako zjemce o zamstnn nebo jako uchaze o zamstnn. Informace o monostech zamstnn a volnch pracovnch mstech me fyzick osoba poadovat u kterkoliv krajsk poboky adu prce. (2) Krajsk poboka adu prce je povinna pouit zjemce o zamstnn a uchazee o zamstnn o prvech a povinnostech, zejmna o povinnosti poskytovat krajsk poboce adu prce potebnou souinnost pi zprostedkovn zamstnn a o povinnosti dit se pokyny tto poboky.

20 (1) Fyzick osoba m prvo na zprostedkovn vhodnho zamstnn. Vhodnm zamstnnm, pokud tento zkon nestanov jinak, je zamstnn


Strnka11/96

a) kter zakld povinnost odvdt pojistn na dchodov pojitn a pspvek na sttn politiku zamstnanosti,21) b) jeho dlka pracovn doby in nejmn80 % stanoven tdenn pracovn doby,22) c) kter je sjednno na dobu neuritou, nebo na dobu uritou del ne 3 msce a d) kter odpovd zdravotn zpsobilosti fyzick osoby a pokud mono jej kvalifikaci, schopnostem, dosavadn dlce doby zamstnn, monosti ubytovn a dopravn dosaitelnosti zamstnn.

(2) Pro uchazee o zamstnn, kter je veden v evidenci uchazeo zamstnn po dobu del ne 1 rok, je vhodnm zamstnnm i takov zamstnn, kter

a) spluje podmnky stanoven v odstavci 1 psm. a), b) a d), nebo b) spluje podmnky stanoven v odstavci 1 psm. a), c) a d) a dlka jeho pracovn doby in nejmn50 % stanoven tdenn pracovn doby22).

(3) Pro uchazee o zamstnn, kter m bt umstn na vkon veejnprospnch prac, je vhodnm zamstnnm i takov zamstnn, jeho dlka pracovn doby in nejve polovinu dlky stanoven tdenn pracovn doby podle 79 zkonku prce a kter odpovd jeho zdravotn zpsobilosti.

21 (1) Fyzick osoba, kter krajsk poboka adu prce poskytuje sluby podle tohoto zkona, je povinna krajsk poboce adu prce sdlit daje o svch zdravotnch omezench v rozsahu potebnm pro vyhledn vhodnho zamstnn, rekvalifikaci a pro stanoven vhodn formy pracovn rehabilitace a dle sdlit, zda je osobou se zdravotnm postienm ( 67). Uplatuje-li fyzick osoba pracovn omezen ze zdravotnch dvod, je povinna je doloit lkaskm posudkem23) registrujcho poskytovatele zdravotnch slueb v oboru veobecn praktick lkastv nebo v oboru praktick lkastv pro dti a dorost, nebo v ppad, e registrujcho poskytovatele zdravotnch slueb nem, posudkem jinho poskytovatele zdravotnch slueb24) (dle jen registrujc poskytovatel). (2) Fyzick osoba uveden v odstavci 1 je za elem posouzen svho zdravotnho stavu a vydn lkaskho posudku povinna se na dost krajsk poboky adu prce podrobit vyeten

a) u smluvnho poskytovatele zdravotnch slueb urenho krajskou pobokou adu prce23), pokud

1. d o zabezpeen pracovn rehabilitace nebo poskytnut pspvku na vytvoen chrnnho pracovnho msta ( 75), nebo 2. uvd zdravotn dvody, kter j brn v plnn povinnost uchazee o zamstnn, nebo v nstupu na rekvalifikaci, 3. je lkask posudek podmnkou pro zaazen uchazee o zamstnn do pslunho rekvalifikanho kurzu,

b) pslunm lkaem poskytovatele pracovnlkaskch slueb23), pokud jde o posouzen vhodnosti doporuenho zamstnn z hlediska zdravotn zpsobilosti; v ppad, e zamstnavatel nem sjednn smluvn vztah k poskytovn pracovnlkaskch slueb, registrujcm poskytovatelem24).

(3) Fyzick osoba uveden v odstavci 1 je dle povinna se za elem posouzen zpsobilosti k vkonu povoln, na kter m bt rekvalifikovna, podrobit psychologickmu vyeten, pokud takov vyeten vyaduje zvltn prvn pedpis. (4) Nklady spojen s posouzenm zdravotnho stavu podle odstavce 2 a psychologickm vyetenm podle odstavce 3 hrad ad prce.


Strnka12/96

22 Zjemce o zamstnn (1) Zjemcem o zamstnn je fyzick osoba, kter m zjem o zprostedkovn zamstnn a za tm elem pod o zaazen do evidence zjemco zamstnn kteroukoliv krajskou poboku adu prce na zem esk republiky. Zjemci o zamstnn krajsk poboka adu prce zprostedkovv vhodn zamstnn a me mu zabezpeit rekvalifikaci. (2) Zjemce o zamstnn je na zkladpsemn dosti zaazen a veden v evidenci zjemco zamstnn. (3) Krajsk poboka adu prce ukon veden v evidenci zjemco zamstnn na zkladdosti zjemce o zamstnn nebo v ppad, e zjemce o zamstnn neposkytuje krajsk poboce adu prce pi zprostedkovn zamstnn potebnou souinnost nebo ji ma. Krajsk poboka adu prce je povinna po ukonen veden v evidenci zjemco zamstnn daje tkajc se jeho osoby zablokovat do doby, ne nastanou nov dvody pro jejich dal zpracovn.

23 Evidence zjemco zamstnn Evidence zjemco zamstnn obsahuje zejmna identifikan daje zjemce o zamstnn, daje o jeho kvalifikaci, zskanch pracovnch zkuenostech, zjmu o urit zamstnn a daje o jeho zdravotnch omezench souvisejcch se zprostedkovnm zamstnn. daje z evidence zjemco zamstnn jsou ureny vhradnpro ely zprostedkovn zamstnn a pro statistick ely.

Uchazeo zamstnn 24

Uchazeem o zamstnn je fyzick osoba, kter osobn pod o zprostedkovn vhodnho zamstnn krajskou poboku adu prce, v jejm zemnm obvodu m bydlit, a pi splnn zkonem stanovench podmnek je krajskou pobokou adu prce zaazena do evidence uchazeo zamstnn.

25 (1) Uchazeem o zamstnn me bt, pokud tento zkon dle nestanov jinak, pouze fyzick osoba, kter m na zem esk republiky bydlita kter nen

a) v pracovnprvnm vztahu nebo ve sluebnm pomru, s vjimkami uvedenmi v odstavcch 3 a 6, b) osobou samostatnvdleninnou; za osobu samostatnvdleninnou se povauje fyzick osoba, kter se pro ely dchodovho pojitn podle zvltnho prvnho pedpisu27) povauje za osobu samostatnvdleninnou, c) spolenkem nebo jednatelem spolenosti s ruenm omezenm nebo komanditistou komanditn spolenosti nebo editelem obecnprospn spolenosti anebo vedoucm organizan sloky zahranin prvnick osoby vykonvajcm mimo pracovnprvn vztah k tto spolenosti pro spolenost prci, za kterou je touto spolenost odmovn a jeho msn nebo prmrn msn odmna spolu s ppadnm vdlkem (odmnou) podle odstavce 3 peshne polovinu minimln mzdy, d) lenem pedstavenstva nebo sprvn rady nebo statutrnm editelem akciov spolenosti vykonvajcm mimo pracovnprvn vztah k tto spolenosti pro spolenost prci, za kterou je touto spolenost odmovn a jeho msn nebo prmrn msn odmna spolu s ppadnm vdlkem (odmnou) podle odstavce 3 peshne polovinu


Strnka13/96

minimln mzdy, e) lenem dozor rady obchodn spolenosti vykonvajcm mimo pracovnprvn vztah k tto spolenosti pro spolenost prci, za kterou je touto spolenost odmovn a jeho msn nebo prmrn msn odmna spolu s ppadnm vdlkem (odmnou) podle odstavce 3 peshne polovinu minimln mzdy, f) lenem drustva vykonvajcm mimo pracovnprvn vztah k drustvu pro drustvo prci, za kterou je drustvem odmovn a jeho msn nebo prmrn msn odmna spolu s ppadnm vdlkem (odmnou) podle odstavce 3 peshne polovinu minimln mzdy, g) soudcem, h) poslancem nebo sentorem Parlamentu nebo poslancem Evropskho parlamentu, i) lenem zastupitelstva zemnho samosprvnho celku, jestlie jsou mu vyplceny odmny jako lenm zastupitelstev zemnch samosprvnch celk, kte tyto funkce vykonvaj jako uvolnn lenov, j) prezidentem republiky, k) lenem vldy, l) prezidentem, viceprezidentem nebo lenem Nejvyho kontrolnho adu, m) Veejnm ochrncem prv nebo zstupcem Veejnho ochrnce prv, n) lenem Rady pro rozhlasov a televizn vysln, lenem Rady stavu pro studium totalitnch reim, pedsedou Energetickho regulanho adu, finannm arbitrem nebo zstupcem finannho arbitra,

o) nucenm sprvcem nebo sprvcem podle zvltnho prvnho pedpisu28), prokuristou nebo likvidtorem podle zvltnho prvnho pedpisu,29) a to v dob, kdy tuto innost vykonv, p) osobou peujc o dtnebo osobou, kter je vedena v evidenci osob, kter mohou vykonvat pstounskou pi na pechodnou dobu, je-li tmto osobm vyplcena odmna pstouna podle 47j odst. 1 psm. c) a d) zkona o sociln-prvn ochrandt, q) vdleninn v cizin, r) fyzickou osobou soustavnse pipravujc na budouc povoln, s vjimkou uvedenou v odstavci 4, nebo s) fyzickou osobou povenou obchodnm vedenm, kter tuto innost vykonv za odmnu mimo pracovnprvn vztah a jej msn nebo prmrn msn odmna spolu s ppadnm vdlkem (odmnou) podle odstavce 3 peshne polovinu minimln mzdy.

(2) Uchazeem o zamstnn se neme stt fyzick osoba v dob, po kterou a) je uznna doasnneschopnou prce, b) vykonv trest odnt svobody, vykonv ochrann opaten zabezpeovac detenci nebo je ve vazb, c) pobr penitou pomoc v matestv v dobped porodem a 6 tdnpo porodu, nebo d) je invalidn ve tetm stupni32a), s vjimkou fyzick osoby, kter je invalidn ve tetm stupni a je schopna vdlen innosti za zcela mimodnch podmnek32b).

(3) Zaazen a veden v evidenci uchazeo zamstnn nebrn a) vkon innosti na zkladpracovnho nebo sluebnho pomru, pokud msn


Strnka14/96

vdlek nepeshne polovinu minimln mzdy, nebo b) vkon innosti na zkladdohody o proveden prce nebo dohody o pracovn innosti, pokud msn odmna nebo odmna pipadajc na 1 msc za obdob, za kter pslu, nepeshne polovinu minimln mzdy. Uchazeo zamstnn je povinen krajsk poboce adu prce vkon tto innosti bez ohledu na vi msnho vdlku nebo odmny oznmit pi podn dosti o zprostedkovn zamstnn nebo nejpozdji v den nstupu k vkonu tto innosti, a ve lhtstanoven krajskou pobokou adu prce dokldat vi msnho vdlku nebo odmny. V ppad vkonu vce innost se pro ely splnn podmnky msnho vdlku msn vdlky (odmny) staj.

(4) Zaazen a veden v evidenci uchazeo zamstnn nebrn, pokud fyzick osoba soustavn se pipravujc na budouc povoln zskala v rozhodnm obdob ( 41) zamstnnm nebo jinou vdlenou innost dobu dchodovho pojitn podle jinho prvnho pedpisu32g) v dlce alespo12 msc. Skutenost, e se soustavnpipravuje na budouc povoln, je fyzick osoba povinna krajsk poboce adu prce oznmit pi podn dosti o zprostedkovn zamstnn, nebo osobnanebo psemndo 8 dnode dne zahjen soustavn ppravy na budouc povoln. (5) Podmnkou pro zaazen a veden v evidenci uchazeo zamstnn je, e vkon innost uvedench v odstavci 3 nen pekkou pro poskytovn souinnosti krajsk poboce adu prce pi zprostedkovn vhodnho zamstnn a pro pijet nabdky vhodnho zamstnn. (6) Pekkou pro veden v evidenci nen ani takov zamstnn, kter nen pro uchazee o zamstnn vhodnm zamstnnm ( 20) a je zprostedkovno krajskou pobokou adu prce nejdle na dobu 3 msc, pokud odpovd jeho zdravotnmu stavu (dle jen "krtkodob zamstnn"). (7) Pekkou pro zaazen a veden v evidenci uchazeo zamstnn je neposkytnut identifikanch daja neposkytnut nebo zruen souhlasu se zpracovnm osobnch daj( 17 odst. 2). (8) Pekkou pro zaazen a veden v evidenci uchazeo zamstnn je, pokud

a) fyzick osoba bez vnho dvodu ukon sama nebo na zkladdohody se zamstnavatelem vhodn zamstnn ( 20) zprostedkovan krajskou pobokou adu prce, nebo b) zamstnavatel s fyzickou osobou ukon vhodn zamstnn ( 20) zprostedkovan krajskou pobokou adu prce z dvodu poruen povinnosti vyplvajc z prvnch pedpisvztahujcch se k j vykonvan prci zvlhrubm zpsobem33). V ppadech podle psmene a) nebo b) me bt fyzick osoba zaazena na zkladnov psemn dosti do evidence uchazeo zamstnn po uplynut 6 mscode dne sjednanho jako den nstupu do zamstnn, zprostedkovanho krajskou pobokou adu prce.

26 Zaazen do evidence uchazeo zamstnn (1) Fyzick osoba se zaad do evidence uchazeo zamstnn dnem podn psemn dosti o zprostedkovn zamstnn. Pod-li fyzick osoba o zprostedkovn zamstnn nejpozdji do 3 pracovnch dnpo skonen zamstnn nebo jinch innost, kter jsou uvedeny v 25 odst. 1, nebo innost, kter jsou podle 41 odst. 3 povaovny za nhradn doby zamstnn, zaad se do evidence uchaze o zamstnn ode dne nsledujcho po skonen zamstnn nebo tchto innost.


Strnka15/96

(2) dost o zprostedkovn zamstnn obsahuje zejmna identifikan daje uchazee o zamstnn a souhlas s jejich zpracovnm, daje o jeho kvalifikaci, zskanch pracovnch zkuenostech, zjmu o urit zamstnn, zdravotnch omezench a daje, kter uchazee o zamstnn omezuj v souvislosti se zprostedkovnm zamstnn. (3) Nespluje-li fyzick osoba podmnky pro zaazen do evidence uchazeo zamstnn, vyd o tom krajsk poboka adu prce rozhodnut.

Evidence uchazeo zamstnn 27

(1) Evidence uchazeo zamstnn obsahuje daje uveden v dosti o zprostedkovn zamstnn a dle daje o prbhu zprostedkovn zamstnn, souinnosti uchazee o zamstnn s krajskou pobokou adu prce a poskytovn slueb v rmci aktivn politiky zamstnanosti a pracovn rehabilitace. daje z evidence uchaze o zamstnn jsou ureny pro ely zprostedkovn zamstnn, pro statistick ely a pro ely stanoven zvltnmi prvnmi pedpisy. (2) Skutenosti rozhodn pro zaazen nebo veden v evidenci uchazeo zamstnn osvduje uchazeo zamstnn krajsk poboce adu prce; zmny tchto skutenost je uchaze o zamstnn povinen osobn nebo psemn oznmit nejpozdji do 8 kalendnch dn. Ve stejn lht je povinen osobnnebo psemnoznmit dvody, pro kter se ve stanovenm termnu nedostavil na krajskou poboku adu prce nebo na kontaktn msto veejn sprvy stanoven krajskou pobokou adu prce. (3) Nelze-li skutenosti rozhodn pro zaazen nebo veden v evidenci uchazeo zamstnn a jejich zmny osvdit jinak, me krajsk poboka adu prce pipustit jejich osvden estnm prohlenm. (4) Uchazei o zamstnn, kter zmn v prbhu veden v evidenci uchazeo zamstnn bydlit a spln oznamovac povinnost podle odstavce 2, pevede krajsk poboka adu prce ke dni zmny bydlitevidenci uchazee o zamstnn na krajskou poboku adu prce pslunou podle jeho novho bydlit.

28 (1) Uchazeo zamstnn me podat pslunou krajskou poboku adu prce ( 24) o zprostedkovn zamstnn krajskou pobokou adu prce, v jejm zemnm obvodu se z vnch dvodskutenzdruje. Dohodnou-li se krajsk poboky adu prce do 10 kalendnch dn ode dne podn dosti, zprostedkovv jeho zamstnn a vykonv dal prva a povinnosti vyplvajc z tohoto zkona krajsk poboka adu prce, v jejm zemnm obvodu se uchazeo zamstnn skutenzdruje. Jestlie se krajsk poboky adu prce nedohodnou, generln editelstv adu prce ur, kter krajsk poboka adu prce bude zprostedkovvat zamstnn a vykonvat dal prva a povinnosti podle tohoto zkona. (2) Uchazeo zamstnn je povinen plnit povinnosti uchazee o zamstnn na kontaktnm pracoviti krajsk poboky adu prce, kter podal o zprostedkovn zamstnn; povinnosti podle tto vty lze plnit i na kontaktnm mstveejn sprvy77) stanovenm krajskou pobokou adu prce. Uchaze o zamstnn me podat o zmnu kontaktnho pracovitv zemnm obvodu krajsk poboky adu prce. Krajsk poboka adu prce ur, u kterho kontaktnho pracovitbude plnit povinnosti uchazee o zamstnn vyplvajc z tohoto zkona.

29 Ukonen veden v evidenci uchazeo zamstnn

Uchazei o zamstnn ukon krajsk poboka adu prce veden v evidenci


Strnka16/96

uchazeo zamstnn dnem a) kdy nastala nkter ze skutenost brncch zaazen nebo veden v evidenci uchazeo zamstnn, kter jsou uvedeny v 25, s vjimkou skutenost uvedench v 25 odst. 2 psm. a) a c), a to na zklad osobnho nebo psemnho oznmen uchazee o zamstnn, b) doruen psemn dosti uchazee o zamstnn o ukonen veden v evidenci uchaze o zamstnn, pokud nen dn nkter z dvod pro vyazen z evidence uchazeo zamstnn podle 30, c) nstupu vkonu trestu odnt svobody, nstupu vkonu ochrannho opaten zabezpeovac detence, d) nsledujcm po dni mrt uchazee o zamstnn nebo dnem nsledujcm po prohlen uchazee o zamstnn za mrtvho, e) nsledujcm po uplynut 6 mscode dne vzet uchazee o zamstnn do vazby, f) zaazen do evidence uchazeo zamstnn, pokud krajsk poboka adu prce dodatenzjistila, e uchazeo zamstnn nebyl zpsobil bt astnkem prvnch vztahpodle 3 odst. 1 psm. b), g) pozbyt zpsobilosti uchazee o zamstnn bt astnkem prvnch vztahpodle 3 odst. 1 psm. b), nebo h) zruen platnosti modr karty nebo uplynut doby jej platnosti.

30 Vyazen z evidence uchazeo zamstnn (1) Uchazee o zamstnn krajsk poboka adu prce z evidence uchaze o zamstnn rozhodnutm vyad, jestlie

a) nastala nkter ze skutenost brncch zaazen nebo veden v evidenci uchazeo zamstnn, kter jsou uvedeny v 25, s vjimkou skutenost uvedench v 25 odst. 2 psm. a) a c), a uchazeo zamstnn nespln oznamovac povinnost podle 27 odst. 2, b) uchazeo zamstnn bez vnch dvod

1. nespln povinnost stanovenou v 25 odst. 3, nebo 2. ve lhtstanoven v 27 odst. 2 neoznm krajsk poboce adu prce osobnnebo psemn dal skutenosti, kter maj vliv na zaazen a veden v evidenci uchazeo zamstnn, nebo dvody, pro kter se nedostavil na krajskou poboku adu prce ve stanovenm termnu,

c) uchazeo zamstnn nen podle lkaskho posudku schopen plnit povinnost souinnosti s krajskou pobokou adu prce pi zprostedkovn zamstnn, d) uchazeo zamstnn zruil svj souhlas se zpracovnm osobnch daj, nebo e) uchazeo zamstnn vykonv nelegln prci.

(2) Uchazee o zamstnn krajsk poboka adu prce z evidence uchazeo zamstnn rozhodnutm vyad, jestlie bez vnho dvodu

a) odmtne nastoupit do vhodnho zamstnn ( 20), b) odmtne nastoupit na dohodnutou rekvalifikaci ( 109), neastn se rekvalifikanho kurzu ve stanovenm rozsahu teoretick a praktick ppravy, nepln studijn a vcvikov povinnosti stanoven vzdlvacm zazenm, kter rekvalifikaci provd, nebo se nepodrob zvrenmu oven zskanch znalost a dovednost, anebo uchaze o


Strnka17/96

zamstnn, kter je veden v evidenci uchazeo zamstnn nepetritdle ne 5 msc, odmtne nabdku krajsk poboky adu prce na rekvalifikaci, c) neposkytne souinnost pi vypracovn individulnho aknho plnu, jeho aktualizaci nebo vyhodnocovn anebo nepln podmnky v nm stanoven ( 33 odst. 2), e) odmtne se podrobit vyeten svho zdravotnho stavu ( 21 odst. 2), nebo psychologickmu vyeten ( 21 odst. 3), anebo f) ma souinnost s krajskou pobokou adu prce ( 31).

(3) Vyazen z evidence uchazeo zamstnn se provede dnem, kdy nastala nkter ze skutenost uvedench v odstavcch 1 a 2. Rozhodnut o vyazen nelze vydat po uplynut 3 let ode dne, kdy nastala skutenost brnc veden v evidenci uchazeo zamstnn podle odstavce 1 psm. a), nebo kdy uchaze o zamstnn nesplnil povinnost vyplvajc z odstavce 1 psm. b). (4) Uchazeo zamstnn, kter byl vyazen z evidence uchazeo zamstnn z nkterho z dvoduvedench

a) v odstavci 1 psm. a), b) a d), me bt na zkladnov psemn dosti do evidence uchaze o zamstnn znovu zaazen nejdve po uplynut doby 3 mscode dne vyazen z evidence uchaze o zamstnn, pokud tento zkon nestanov jinak, b) v odstavci 1 psm. e) a v odstavci 2, me bt na zkladnov psemn dosti do evidence uchaze o zamstnn znovu zaazen nejdve po uplynut doby 6 mscode dne vyazen z evidence uchazeo zamstnn.

31 Uchazeo zamstnn ma souinnost s krajskou pobokou adu prce, jestlie a) je podle lkaskho posudku schopen plnit povinnosti vi krajsk poboce adu prce, a pesto je nepln, b) neprojedn doporuen zamstnn ve lhtstanoven krajskou pobokou adu prce, c) se nedostav na krajskou poboku adu prce ve stanovenm termnu bez vnch dvod[ 5 psm. c)], d) nepln povinnosti stanoven v 21, nebo e) jinm jednnm zma zprostedkovn zamstnn nebo nstup do zamstnn.

32 (1) Pi skonen veden v evidenci uchazeo zamstnn je krajsk poboka adu prce povinna vydat uchazei o zamstnn potvrzen o dob veden v evidenci uchaze o zamstnn a o poskytovn podpory v nezamstnanosti a podpory pi rekvalifikaci. (2) Krajsk poboka adu prce je povinna po ukonen veden v evidenci uchazeo zamstnn ( 29) a vyazen z evidence uchazeo zamstnn ( 30) zablokovat daje tkajc se uchazee o zamstnn do doby, ne nastanou nov dvody pro jejich dal zpracovn.

33 Zven pe pi zprostedkovn zamstnn (1) Pi zprostedkovn zamstnn se vnuje zven pe uchazem o zamstnn, kte ji pro svj zdravotn stav, vk, pi o dtnebo z jinch vnch dvodpotebuj. (2) Ke zven monosti uplatnn uchazee o zamstnn na trhu prce slou individuln akn pln. Individuln akn pln je dokument, kter vypracovv krajsk poboka adu


Strnka18/96

prce za souinnosti uchazee o zamstnn. Obsahem individulnho aknho plnu je zejmna stanoven postupu a asovho harmonogramu plnn jednotlivch opaten ke zven monosti uplatnn uchazee o zamstnn na trhu prce. Pi urovn obsahu individulnho aknho plnu se vychz z dosaen kvalifikace, zdravotnho stavu, monost a schopnost uchazee o zamstnn. Uchazeo zamstnn me podat o vypracovn individulnho aknho plnu kdykoliv v prbhu veden v evidenci uchazeo zamstnn. Individuln akn pln vypracuje krajsk poboka adu prce vdy, pokud je uchazeo zamstnn veden v evidenci uchazeo zamstnn nepetrit dle ne 5 msc. Uchazeo zamstnn je povinen poskytnout souinnost krajsk poboce adu prce pi vypracovn individulnho aknho plnu, jeho aktualizaci a vyhodnocovn, a to v termnech stanovench krajskou pobokou adu prce, a plnit podmnky v nm stanoven.

Voln pracovn msta 34

Zamstnavatel zskv zamstnance v potebnm potu a struktue sm nebo za pomoci krajsk poboky adu prce, od kter me vyadovat informace o situaci na trhu prce, poppad poradenskou innost pi vbru vhodnch zamstnanc z ad uchaze o zamstnn a zjemco zamstnn nebo za pomoci agentury prce.

35 (1) Zamstnavatel me oznmit pslun krajsk poboce adu prce voln pracovn msta a jejich charakteristiku ( 37). Volnmi pracovnmi msty se rozum novvytvoen nebo uvolnn pracovn msta, na kter zamstnavatel zaml zskat zamstnance nebo je hodl obsadit doasnpidlenmi zamstnanci agentury prce. (2) Oznmen podle odstavce 1 me zamstnavatel uinit, v ppad, e tak stanov zvltn prvn pedpis32c), t u mstn pslunho obecnho ivnostenskho adu. ivnostensk ad ped oznmen pslun krajsk poboce adu prce ve stanoven lht32d).

37 Krajsk poboka adu prce vede evidenci volnch pracovnch mst, kter obsahuje identifikan daje zamstnavatele, zkladn charakteristiku pracovnho msta, to je uren druhu prce a msta vkonu prce, pedpoklady a poadavky stanoven pro zastvn pracovnho msta, zkladn informace o pracovnch a mzdovch podmnkch a informaci, zda se jedn o pracovn msto vyhrazen nebo vhodn pro osobu se zdravotnm postienm. Dle evidence obsahuje informaci o tom, zda jde o zamstnn na dobu neuritou nebo uritou a jeho pedpokldanou dlku. Evidence me dle obsahovat zejmna informace o monostech ubytovn, dojdn do zamstnn a dal informace, kter zamstnavatel poaduje zveejnit.

37a (1) Centrln evidence volnch pracovnch mst obsaditelnch driteli zamstnaneck karty a centrln evidence volnch pracovnch mst obsaditelnch driteli modr karty, veden ministerstvem, obsahuj daje uveden v 37. (2) Volnm pracovnm mstem obsaditelnm dritelem zamstnaneck karty se rozum pracovn msto, kter nebylo obsazeno do 30 dnod jeho oznmen krajsk poboce adu prce, s vjimkou pracovnch mst ednk zemnch samosprvnch celk93) a sluebnch mst sttnch zamstnanc. Se zaazenm pracovnho msta do centrln evidence volnch pracovnch mst obsaditelnch driteli zamstnaneck karty mus zamstnavatel udlit souhlas. (3) Volnm pracovnm mstem obsaditelnm dritelem modr karty se rozum pracovn


Strnka19/96

msto, kter nebylo obsazeno do 30 dnod jeho oznmen krajsk poboce adu prce, s vjimkou pracovnch mst ednkzemnch samosprvnch celk93) a sluebnch mst sttnch zamstnanc, a souasn jde o pracovn msto, pro jeho vkon se vyaduje vysok kvalifikace podle zkona o pobytu cizincna zem esk republiky. Se zaazenm pracovnho msta do centrln evidence volnch pracovnch mst obsaditelnch driteli modr karty mus zamstnavatel udlit souhlas. (4) Zastupitelsk ad esk republiky vyzna v centrln evidenci volnch pracovnch mst obsaditelnch driteli zamstnaneck karty podn dosti o vydn zamstnaneck karty a ppadn zptvzet tto dosti a v centrln evidenci volnch pracovnch mst obsaditelnch driteli modr karty podn dosti o vydn modr karty a ppadn zptvzet tto dosti. Ministerstvo vnitra vyzna v centrln evidenci podn dosti o vydn zamstnaneck karty nebo modr karty, poppad zptvzet tto dosti, pokud byla podna na zem esk republiky, den, kdy bylo rozhodnuto o dosti, den pevzet potvrzen o splnn podmnek pro vydn zamstnaneck karty nebo modr karty a den vydn zamstnaneck karty nebo modr karty nebo den, kdy bylo zen o dosti o vydn zamstnaneck karty nebo modr karty zastaveno. V ppadzmny zamstnavatele nebo pracovnho zaazen s pedchozm souhlasem Ministerstva vnitra vyzna Ministerstvo vnitra v centrln evidenci volnch pracovnch mst obsaditelnch driteli zamstnaneck karty nebo v centrln evidenci volnch pracovnch mst obsaditelnch driteli modr karty podn dosti o souhlas se zmnou zamstnavatele, pracovn msto, pro kter je souhlas vyadovn, a den udlen souhlasu. (5) Ministerstvo vnitra sdl neprodlenpo vydn potvrzen o splnn podmnek pro vydn zamstnaneck karty nebo modr karty elektronicky ministerstvu identifikan daje cizince, ktermu bude vydna zamstnaneck karta nebo modr karta, a daje o pracovnm mst, pro kter bude vydna; rovn tak sdl ministerstvu informace o prodlouen jejich platnosti, o jejich zruen nebo o uplynut doby jejich platnosti. (6) Ministerstvo do centrln evidence volnch pracovnch mst obsaditelnch driteli zamstnaneck karty nebo do centrln evidence volnch pracovnch mst obsaditelnch driteli modr karty nezaad nebo z evidence vyad voln pracovn msto u zamstnavatele, pokud

a) zamstnavateli byla v obdob poslednch 12 mscpravomocnuloena pokuta za umonn vkonu nelegln prce, nebo b) voln pracovn msto lze s ohledem na poadovanou kvalifikaci nebo dostatek volnch pracovnch sil obsadit jinak.

38 Krajsk poboka adu prce voln pracovn msta nabz uchazem o zamstnn a zjemcm o zamstnn a se souhlasem zamstnavatele je zveejuje, vetnzveejnn v elektronickch mdich. Krajsk poboka adu prce nenabz a nezveejuje nabdky zamstnn, kter jsou diskriminanho charakteru nebo jsou v rozporu s pracovnprvnmi ( 126 odst. 2) a jinmi prvnmi pedpisy nebo odporuj dobrm mravm. Krajsk poboka adu prce rovn nenabz a nezveejuje nabdky volnch pracovnch mst u zamstnavatele, ktermu byla uloena pokuta za poruen povinnosti vyplvajc z pracovnprvnch pedpis ( 126 odst. 2) nebo za poruen povinnosti vyplvajc ze zvltnch prvnch pedpis, kter kontroluje Sttn ad inspekce prce nebo oblastn inspektort prce, a to po dobu 3 mscode dne nabyt prvn moci rozhodnut o uloen pokuty.

HLAVA III

PODPORA V NEZAMSTNANOSTI A PODPORA PI REKVALIFIKACI 39


Strnka20/96

(1) Nrok na podporu v nezamstnanosti m uchazeo zamstnn, kter a) zskal v rozhodnm obdob ( 41) zamstnnm nebo jinou vdlenou innost dobu dchodovho pojitn podle zvltnho prvnho pedpisu32g) v dlce alespo12 msc(dle jen pedchoz zamstnn); pekrvaj-li se doby dchodovho pojitn, zapotvaj se jen jednou, b) podal krajskou poboku adu prce, u kter je veden v evidenci uchazeo zamstnn, o poskytnut podpory v nezamstnanosti a c) ke dni, k nmu m bt podpora v nezamstnanosti piznna, nen poivatelem starobnho dchodu.

(2) Nrok na podporu v nezamstnanosti nem uchazeo zamstnn, a) se kterm byl v dobposlednch 6 mscped zaazenm do evidence uchazeo zamstnn zamstnavatelem skonen pracovnprvn vztah z dvodu poruen povinnosti vyplvajc z prvnch pedpis vztahujcch se k jm vykonvan prci zvl hrubm zpsobem33); to plat i v ppadskonen jinho pracovnho vztahu z obdobnho dvodu, b) se kterm byl v dobposlednch 6 mscped zaazenm do evidence uchazeo zamstnn zamstnavatelem skonen pracovnprvn vztah z dvodu poruen jin povinnosti zamstnance podle 301a zkonku prce zvlhrubm zpsobem79), c) ktermu vznikl nrok na vsluhov pspvek podle zvltnch prvnch pedpis34) a tento pspvek je vy ne podpora v nezamstnanosti, kter by uchazei o zamstnn nleela, pokud by neml nrok na vsluhov pspvek, d) kter ke dni, k nmu m bt podpora v nezamstnanosti piznna, vykonv nkterou z innost podle 25 odst. 3.

(3) O podpoe v nezamstnanosti rozhodne krajsk poboka adu prce. 40

(1) Nrok na podporu pi rekvalifikaci m uchazeo zamstnn, kter se astn rekvalifikace zabezpeovan krajskou pobokou adu prce ( 109) a ke dni, k nmu m bt podpora pi rekvalifikaci piznna, nen poivatelem starobnho dchodu. (2) O podpoe pi rekvalifikaci rozhodne krajsk poboka adu prce. (3) Podpora pi rekvalifikaci se poskytuje po celou dobu rekvalifikace, s vjimkou dob uvedench v 44 odst. 1.

41 (1) Rozhodnm obdobm pro posuzovn nrokna podporu v nezamstnanosti a podporu pi rekvalifikaci jsou posledn 2 roky ped zaazenm do evidence uchazeo zamstnn. (2) Nen-li splnna podmnka stanoven v 39 odst. 1 psm. a) pedchozm zamstnnm, lze tuto podmnku splnit i zapotenm nhradn doby zamstnn. Do pedchozho zamstnn se nezapotv doba dchodovho pojitn zskan zamstnnm nebo jinou vdlenou innost v dobveden v evidenci uchazeo zamstnn ( 25 odst. 1 a 3) a krtkodobm zamstnnm. Pekrvaj-li se doba dchodovho pojitn zskan zamstnnm nebo jinou vdlenou innost a nhradn doba zamstnn, zapotv se do pedchozho zamstnn pednostndoba dchodovho pojitn zskan zamstnnm nebo jinou vdlenou innost. (3) Za nhradn dobu zamstnn se povauje doba

a) ppravy osoby se zdravotnm postienm k prci ( 72), b) pobrn invalidnho dchodu pro invaliditu tetho stupn, c) osobn pe o dtve vku do 4 let,


Strnka21/96

d) osobn pe o fyzickou osobu, kter se podle zvltnho prvnho pedpisu povauje za osobu zvislou na pomoci jin fyzick osoby ve stupni II (stedntk zvislost), ve stupni III (tk zvislost) nebo ve stupni IV (pln zvislost)3a), pokud s uchazeem o zamstnn trvale ije a spolen uhrazuj nklady na sv poteby; tyto podmnky se nevyaduj, jde-li o osobu, kter se pro ely dchodovho pojitn povauje za osobu blzkou, e) vkonu dlouhodob dobrovolnick sluby na zkladsmlouvy dobrovolnka s vyslajc organizac, kter byla udlena akreditace Ministerstvem vnitra35a), nebo vkonu veejn sluby na zkladsmlouvy o vkonu veejn sluby35b), pokud rozsah vykonan sluby pekrauje v prmru alespo20 hodin v kalendnm tdnu, f) osobn pe o fyzickou osobu mlad 10 let, kter se podle zvltnho prvnho pedpisu povauje za osobu zvislou na pomoci jin fyzick osoby ve stupni I (lehk zvislost).

(4) Pekrvaj-li se nhradn doby zamstnn uveden v odstavci 3, zapotvaj se pouze jednou.

42 (1) Podpora v nezamstnanosti nle uchazei o zamstnn pi splnn stanovench podmnek ode dne podn psemn dosti o podporu v nezamstnanosti. (2) Skutenosti rozhodn pro piznn a poskytovn podpory v nezamstnanosti je uchazeo zamstnn povinen doloit, a to napklad evidennm listem dchodovho pojitn, potvrzenm o zamstnn, potvrzenm o vi prmrnho vdlku, dokladem o vkonu jin vdlen innosti, u osoby samostatnvdleninn potvrzenm o dobtrvn asti na dchodovm pojitn a o vymovacm zkladu pro pojistn na sociln zabezpeen a pspvek na sttn politiku zamstnanosti; zmny tchto skutenost je povinen psemnoznmit krajsk poboce adu prce nejpozdji do 8 kalendnch dn. (3) Jestlie uchazeo zamstnn pod o poskytnut podpory v nezamstnanosti nejpozdji do 3 pracovnch dnpo skonen zamstnn nebo jinch innost uvedench v 25 odst. 1 nebo innost, kter jsou podle 41 odst. 3 povaovny za nhradn doby zamstnn, pizn se podpora v nezamstnanosti ode dne nsledujcho po skonen zamstnn nebo uvedench innost.

43 (1) Podpora v nezamstnanosti nle uchazei o zamstnn pi splnn stanovench podmnek po podpr dobu. Podpr doba in u uchazee o zamstnn

a) do 50 let vku 5 msc, b) nad 50 do 55 let vku 8 msc, c) nad 55 let vku 11 msc.

(2) Rozhodujc pro dlku podpr doby je vk uchazee o zamstnn dosaen ke dni podn dosti o podporu v nezamstnanosti.

44 (1) Uchazei o zamstnn se podpora v nezamstnanosti a podpora pi rekvalifikaci neposkytuje po dobu

a) poskytovn starobnho dchodu, b) poskytovn dvek nemocenskho pojitn, s vjimkou dvek nemocenskho pojitn, kter jsou uchazei o zamstnn poskytovny z asti na nemocenskm pojitn z titulu vkonu innost podle 25 odst. 3 nebo zamstnn podle 25 odst. 6, c) vazby.


Strnka22/96

(2) Po dobu uvedenou v odstavci 1 krajsk poboka adu prce poskytovn podpory v nezamstnanosti nebo podpory pi rekvalifikaci rozhodnutm zastav. (3) Uchazei o zamstnn se neposkytuje podpora v nezamstnanosti po dobu trvn prvnho vztahu, na jeho zkladvykonv nkterou z innost podle 25 odst. 3, a po dobu, po kterou je mu poskytovna podpora pi rekvalifikaci.

44a Uchazei o zamstnn, ktermu bylo podle jinch prvnch pedpisz poslednho zamstnn vyplaceno odstupn73), odbytn nebo odchodn74), se podpora v nezamstnanosti poskytne a po uplynut doby, kter se ur podle potu nsobkprmrnho vdlku nebo msnho sluebnho pjmu, ze kterch byla odvozena minimln ve odstupnho, odbytnho nebo odchodnho stanoven jinmi prvnmi pedpisy. Ustanovenm pedchoz vty nen doteno poskytovn podpory v nezamstnanosti po celkovou dobu stanovenou tmto zkonem.

44b (1) Uchazei o zamstnn, ktermu vznikl nrok na podporu v nezamstnanosti, ale odstupn, odbytn nebo odchodn mu nebylo vyplaceno po skonen pracovnho nebo sluebnho pomru v nejblim vplatnm termnu urenm u zamstnavatele pro vplatu mzdy nebo platu anebo v den skonen pracovnho nebo sluebnho pomru, poskytne krajsk poboka adu prce kompenzaci za dobu od zaazen do evidence uchazeo zamstnn do uplynut doby uveden v 44a. Podpora v nezamstnanosti se poskytne uchazei o zamstnn a po uplynut doby, za kterou byla poskytnuta kompenzace podle vty prvn. (2) Ve kompenzace se stanov jako nsobek doby, za kterou nle odstupn, odchodn nebo odbytn, a 65 % prmrnho msnho istho vdlku15), kter byl u uchazee o zamstnn zjitn a naposledy pouvn pro pracovnprvn ely v jeho poslednm ukonenm zamstnn podle pracovnprvnch pedpis15); pokud se u nho tyto pracovnprvn pedpisy neuplatovaly vzhledem k prav stanoven zvltnmi prvnmi pedpisy pro prvn vztah, ve kterm vykonval sv posledn ukonen zamstnn, zjist se pro ely podpory v nezamstnanosti a podpory pi rekvalifikaci jeho prmrn msn ist vdlek obdobnpodle pracovnprvnch pedpis15). (3) V ppad, e uchazeo zamstnn nebude moci prmrn msn ist vdlek doloit, kompenzace se poskytne ve vi nsobku doby, za kterou nle odstupn, odchodn nebo odbytn, a 0,15nsobku prmrn mzdy v nrodnm hospodstv za 1. a 3. tvrtlet kalendnho roku pedchzejcho kalendnmu roku, ve kterm byl uchazeo zamstnn zaazen do evidence uchazeo zamstnn. (4) Nle-li kompenzace jen po st kalendnho msce, stanov se jej ve v pomrn stce odpovdajc potu kalendnch dn, za kter nle. Vsledn stka se zaokrouhluje na cel koruny nahoru. (5) O poskytnut kompenzace vyd krajsk poboka adu prce rozhodnut. (6) O vi vyplacen kompenzace informuje krajsk poboka adu prce zamstnavatele do 3 pracovnch dnod nabyt prvn moci rozhodnut. Zamstnavatel je povinen uvedenou stku adu prce uhradit do 10 pracovnch dnod doruen tto informace, a to i v ppad, e dlun odstupn ji vyplatil. Nesplnn tto povinnosti oznamuje krajsk poboka adu prce celnmu adu pslunmu podle sdla zamstnavatele, kter je prvnickou osobou, nebo bydlit zamstnavatele, kter je fyzickou osobou; neuhrazenou stku vyplacen kompenzace vymh na zamstnavateli tento celn ad.

45 Nrok na podporu v nezamstnanosti zanik

a) uplynutm podpr doby,


Strnka23/96

b) ukonenm veden v evidenci uchazeo zamstnn ( 29), nebo c) vyazenm z evidence uchazeo zamstnn ( 30).

46 Do podpr doby se nezapotv doba

a) po kterou uchazeo zamstnn pobr dvky nemocenskho pojitn a z tohoto dvodu mu nebyla vyplcena podpora v nezamstnanosti [ 44 odst. 1 psm. b)], b) po kterou uchazeo zamstnn vykonv nkterou z innost podle 25 odst. 3 a z tohoto dvodu mu nebyla vyplcena podpora v nezamstnanosti, c) poskytovn podpory pi rekvalifikaci ( 40, 72 odst. 5 a 74 odst. 2),

d) vazby. 48

Uchazeo zamstnn, ktermu v poslednch 2 letech ped zaazenm do evidence uchazeo zamstnn neuplynula cel podpr doba a po uplynut sti podpr doby zskal zamstnnm nebo jinou vdlenou innost dobu dchodovho pojitn podle zvltnho prvnho pedpisu32g) v dlce alespo3 msc, m nrok na podporu v nezamstnanosti po celou podpr dobu. Jestlie zskal zamstnnm nebo jinou vdlenou innost dobu dchodovho pojitn v dlce krat ne 3 msce, m uchaze o zamstnn nrok na podporu v nezamstnanosti po zbvajc st podpr doby. Souasn mus bt splnna podmnka celkov doby pedchozho zamstnn [ 39 odst. 1 psm. a)].

49 (1) Uchazeo zamstnn, ktermu v poslednch 2 letech ped zaazenm do evidence uchaze o zamstnn uplynula cel podpr doba, m nrok na podporu v nezamstnanosti, pokud po uplynut tto podpr doby zskal zamstnnm nebo jinou vdlenou innost dobu dchodovho pojitn v dlce alespo 6 msc; tato doba se nevyaduje v ppadech, kdy uchaze o zamstnn skonil zamstnn nebo vdlenou innost ze zdravotnch dvodnebo skonil zamstnn z dvoduvedench ve zvltnm prvnm pedpise36) nebo proto, e zamstnavatel poruil podstatnou povinnost vyplvajc z prvnch pedpis, kolektivn smlouvy nebo sjednanch pracovnch podmnek. Souasnmus bt splnna podmnka celkov doby pedchozho zamstnn [ 39 odst. 1 psm. a)]. (2) Do doby 6 mscpodle odstavce 1 se nezapotv doba dchodovho pojitn zskan zamstnnm nebo jinou vdlenou innost v dob veden v evidenci uchaze o zamstnn ( 25 odst. 1 a 3) a krtkodobm zamstnnm.

Ve podpory v nezamstnanosti a podpory pi rekvalifikaci 50

(1) Ve podpory v nezamstnanosti a podpory pi rekvalifikaci se stanov procentn sazbou z prmrnho msnho istho vdlku,37) kter byl u uchazee o zamstnn zjitn a naposledy pouvn pro pracovnprvn ely v jeho poslednm ukonenm zamstnn v rozhodnm obdob podle pracovnprvnch pedpis;38) pokud se u nho tyto pracovnprvn pedpisy neuplatovaly vzhledem k pravstanoven zvltnmi prvnmi pedpisy pro prvn vztah, ve kterm vykonval sv posledn ukonen zamstnn, zjist se pro ely podpory v nezamstnanosti a podpory pi rekvalifikaci jeho prmrn msn ist vdlek obdobnpodle pracovnprvnch pedpis.38) (2) Ve podpory v nezamstnanosti a podpory pi rekvalifikaci u uchazee o zamstnn, kter naposledy ped zaazenm do evidence uchaze o zamstnn vykonval samostatnou vdlenou innost, se stanov procentn sazbou z poslednho vymovacho zkladu21) v rozhodnm obdob pepotenho na 1 kalendn msc.


Strnka24/96

(3) Procentn sazba podpory v nezamstnanosti in prvn 2 msce podpr doby 65 %, dal 2 msce podpr doby 50 % a po zbvajc podpr dobu 45 % prmrnho msnho istho vdlku nebo vymovacho zkladu. V ppad, e uchaze o zamstnn ped zaazenm do evidence uchaze o zamstnn bez vnho dvodu ukonil posledn zamstnn sm nebo dohodou se zamstnavatelem, in procentn sazba podpory v nezamstnanosti 45 % prmrnho msnho istho vdlku nebo vymovacho zkladu. Ukonil-li uchazeo zamstnn sm nebo dohodou ve stejn den vce zamstnn, z nich alespo jedno bylo ukoneno z vnch dvod, nle mu podpora v nezamstnanosti ve vi procentn sazby podpory v nezamstnanosti podle vty prvn. Vykonval-li uchaze o zamstnn jako posledn ped zaazenm do evidence uchaze o zamstnn samostatnou vdlenou innost, ustanoven vty druh se nepouije. Procentn sazba podpory pi rekvalifikaci in 60 % prmrnho msnho istho vdlku nebo vymovacho zkladu. (4) Ukonil-li uchazeo zamstnn v rozhodnm obdob ve stejn den vce zamstnn nebo zamstnn a samostatnou vdlenou innost, kter jsou dobou dchodovho pojitn, ve podpory v nezamstnanosti a podpory pi rekvalifikaci se stanov z stky, kter se rovn soutu prmrnch msnch istch vdlknebo soutu prmrnho istho msnho vdlku (vdlk) a vymovacho zkladu. (5) Vypoten ve podpory v nezamstnanosti a podpory pi rekvalifikaci se zaokrouhluje na cel koruny nahoru. (6) Maximln ve podpory v nezamstnanosti in 0,58nsobek prmrn mzdy v nrodnm hospodstv za prvn a tet tvrtlet kalendnho roku pedchzejcho kalendnmu roku, ve kterm byla podna dost o podporu v nezamstnanosti. Maximln ve podpory pi rekvalifikaci in 0,65nsobek prmrn mzdy v nrodnm hospodstv za prvn a tet tvrtlet kalendnho roku pedchzejcho kalendnmu roku, ve kterm uchazeo zamstnn nastoupil na rekvalifikaci.

(7) U uchazee o zamstnn, kter m nrok na vsluhov pspvek34) a souasnmu vznikne nrok na podporu v nezamstnanosti ( 39), se ve podpory v nezamstnanosti stanov jako rozdl mezi podporou v nezamstnanosti stanovenou podle odstavce 3 vty prvn a vsluhovm pspvkem.

51 (1) Podpora v nezamstnanosti se uchazei stanov za prvn 2 msce ve vi 0,15nsobku, dal 2 msce ve vi 0,12nsobku a po zbvajc podpr dobu 0,11nsobku prmrn mzdy v nrodnm hospodstv za 1. a 3. tvrtlet kalendnho roku pedchzejcho kalendnmu roku, ve kterm byla podna dost o tuto podporu, jestlie

a) splnil podmnku doby pedchozho zamstnn [ 39 odst. 1 psm. a)] zapotenm nhradn doby a tato doba se posuzuje jako posledn zamstnn, b) bez svho zavinn neme osvdit vi prmrnho msnho istho vdlku nebo vymovacho zkladu, nebo c) nelze u nj stanovit prmrn msn ist vdlek nebo vymovac zklad.

(2) Podpora pi rekvalifikaci se uchazei o zamstnn v ppadech uvedench v odstavci 1 stanov ve vi 0,14nsobku prmrn mzdy v nrodnm hospodstv za prvn a tet tvrtlet kalendnho roku pedchzejcho kalendnmu roku, ve kterm uchaze o zamstnn nastoupil na rekvalifikaci. (3) Podle odstavc1 a 2 se nepostupuje v ppadech uvedench v 50 odst. 4, pokud je znm alespojeden z prmrnch msnch istch vdlknebo vymovac zklad.

52


Strnka25/96

Uchazei o zamstnn, jeho posledn vdlen innost ped podnm dosti o podporu v nezamstnanosti nebyla dobou dchodovho pojitn, kter vak splnil podmnku celkov doby pedchozho zamstnn stanovenou v 39 odst. 1 psm. a), se podpora v nezamstnanosti stanov z prmrnho msnho istho vdlku nebo vymovacho zkladu, kterho doshl v poslednm zamstnn nebo jin vdlen innosti, kter jsou dobou dchodovho pojitn. Stejnse postupuje v ppadech, kdy uchazeo zamstnn ped zahjenm rekvalifikace vykonval vdlenou innost, kter nen dobou dchodovho pojitn.

53 (1) Podpora v nezamstnanosti, podpora pi rekvalifikaci a kompenzace podle 44b se vyplc v esk mnpevodem na platebn et uren pjemcem dvky nebo potovnm poukazem, a to podle rozhodnut pjemce dvky. (2) Podpora v nezamstnanosti a podpora pi rekvalifikaci jsou splatn po nabyt prvn moci rozhodnut o jejich piznn pozadu za msn obdob, a to nejpozdji v nsledujcm kalendnm msci. V odvodnnch ppadech mohou bt vyplaceny zlohova pi dal spltce ztovny. (3) Jsou-li splnny podmnky pro poskytovn podpory v nezamstnanosti nebo podpory pi rekvalifikaci jen po st kalendnho msce, nle podpora v nezamstnanosti nebo podpora pi rekvalifikaci v pomrn vi odpovdajc potu kalendnch dn, kdy tyto podmnky byly splnny. Vsledn stka se zaokrouhluje na cel koruny nahoru.

54 (1) Zjist-li se dodaten, e podpora v nezamstnanosti nebo podpora pi rekvalifikaci byla uchazei o zamstnn neprvem odepena nebo piznna anebo poskytovna v ni stce, ne v jak nleela, anebo piznna od pozdjho dne, ne od kterho nleela, dodaten se pizn nebo zv a doplat. Obdobn se postupuje, bylo-li pslunm orgnem rozhodnuto, e skonen pracovnprvnho nebo jinho pracovnho vztahu v ppaduvedenm v 39 odst. 2 psm. a) a b) je neplatn. (2) Bylo-li uchazei o zamstnn neprvem odepeno zaazen do evidence uchazeo zamstnn, podpora v nezamstnanosti mu nle pi splnn stanovench podmnek ode dne zaazen do evidence, ned-li o jej piznn k pozdjmu datu. (3) O dodatenm piznn nebo zven podpory v nezamstnanosti nebo podpory pi rekvalifikaci vyd krajsk poboka adu prce rozhodnut. (4) Nrok na podporu v nezamstnanosti nebo podporu pi rekvalifikaci nebo jejich jednotlivch spltek zanik uplynutm 5 let ode dne, od kterho nleela nebo spltky mly bt poskytnuty.

55 (1) Zjist-li se dodaten, e podpora v nezamstnanosti nebo podpora pi rekvalifikaci byla uchazei o zamstnn piznna nebo je poskytovna ve vy stce, ne v jak nle, nebo byla piznna nebo se poskytuje neprvem, rozhodne krajsk poboka adu prce o jejm snen nebo o zastaven jej vplaty, a to ode dne nsledujcho po dni, jm uplynulo obdob, za kter ji byla vyplacena. (2) Byla-li uchazei o zamstnn jeho zavinnm podpora v nezamstnanosti nebo podpora pi rekvalifikaci piznna a poskytovna neprvem nebo ve vy stce, ne skuten nleela, zejmna proto, e uchaze o zamstnn zamlel nebo nesprvnuvedl nkterou rozhodnou skutenost nebo nesplnil svou oznamovac povinnost, je uchazeo zamstnn povinen stky neprvem pijat vrtit. (3) O povinnosti vrtit podporu v nezamstnanosti a podporu pi rekvalifikaci vyd krajsk poboka adu prce rozhodnut.


Strnka26/96

(4) Nrok na vrcen podpory v nezamstnanosti nebo podpory pi rekvalifikaci nebo jejich spltek poskytnutch neprvem nebo v nesprvn vi zanik uplynutm 5 let ode dne, od kterho nenleela vbec nebo v poskytnut vi.

56 (1) Uchazeo zamstnn je povinen vrtit poskytnutou podporu v nezamstnanosti a podporu pi rekvalifikaci nebo jejich sti, bylo-li

a) pslunm orgnem rozhodnuto, e skonen jeho pracovnprvnho vztahu je neplatn a tento vztah trv i nadle, b) pslunm orgnem rozhodnuto, e vkon jinch vdlench innost uvedench v 25 odst. 1 neskonil, c) krajskou pobokou adu prce dodatenzjitno, e mu byl piznn starobn dchod nebo invalidn dchod pro invaliditu tetho stupn, s vjimkou invalidnho dchodu piznanho fyzick osob, kter je invalidn ve tetm stupni a je schopna vdlen innosti za zcela mimodnch podmnek32b), nebo d) krajskou pobokou adu prce dodatenzjitno, e mu byly poskytovny dvky nemocenskho pojitn, s vjimkou dvek nemocenskho pojitn, kter jsou uchazei o zamstnn poskytovny z asti na nemocenskm pojitn z titulu vkonu innost podle 25 odst. 3 nebo zamstnn podle 25 odst. 6.

(2) Podporu v nezamstnanosti a podporu pi rekvalifikaci je uchazeo zamstnn povinen vrtit adu prce za dobu, po kterou se jejich poskytovn pekrv s dobou

a) trvn pracovnprvnho vztahu nebo vkonu jinch vdlench innost, s vjimkou innost uvedench v 25 odst. 6, b) pobrn starobnho dchodu, c) pobrn invalidnho dchodu pro invaliditu tetho stupn, s vjimkou invalidnho dchodu piznanho fyzick osob, kter je invalidn ve tetm stupni a je schopna vdlen innosti za zcela mimodnch podmnek32b), nebo d) pobrn dvek nemocenskho pojitn, s vjimkou dvek nemocenskho pojitn, kter jsou uchazei o zamstnn poskytovny z asti na nemocenskm pojitn z titulu vkonu innost podle 25 odst. 3 nebo zamstnn podle 25 odst. 6.

(3) O povinnosti vrtit podporu v nezamstnanosti a podporu pi rekvalifikaci vyd krajsk poboka adu prce rozhodnut. (4) Nrok na vrcen podpory v nezamstnanosti a podpory pi rekvalifikaci nebo jejich st zanik uplynutm 5 let ode dne jejich piznn.

57 (1) Podpora v nezamstnanosti a podpora pi rekvalifikaci se neposkytuj do ciziny, pokud vyhlen mezinrodn smlouva, k jej ratifikaci dal Parlament souhlas a j je esk republika vzna, nestanov jinak. (2) Vi prmrn mzdy za prvn a tet tvrtlet pedchzejcho kalendnho roku vyhls ministerstvo na zklad daj eskho statistickho adu sdlenm uveejnnm ve Sbrce zkon.

HLAVA IV

ZPROSTEDKOVN ZAMSTNN AGENTURAMI PRCE 58

(1) Agentury prce mohou provdt zprostedkovn zamstnn na zem esk republiky


Strnka27/96

nebo z zem esk republiky do zahrani a ze zahrani na zem esk republiky. (2) Zprostedkovn zamstnn mohou agentury prce provdt bezplatnnebo za hradu, vetnhrady, pi kter je dosahovn zisk. Pi zprostedkovn zamstnn za hradu neme bt od fyzick osoby, kter je zamstnn zprostedkovvno, poadovna hrada. (3) Ve prospch agentury prce nebo uivatele jsou pi zprostedkovn zamstnn za hradu rovnzakzny jakkoliv srky ze mzdy nebo z jin odmny poskytovan zamstnanci za vykonanou prci.

58a (1) Agentura prce, kter bylo udleno povolen ke zprostedkovn zamstnn podle 14 odst. 1 psm. b), je povinna sjednat pojitn zruky pro ppad svho padku84) (dle jen pojitn), na zklad nho vznik doasnpidlenmu zamstnanci prvo na plnn v ppad, kdy mu agentura prce z dvodu svho padku nevyplatila mzdu. (2) Agentura prce podle odstavce 1 je povinna sjednat pojitn ve vi zajiujc vplatu mzdy nejmndo ve trojnsobku prmrnho msnho istho vdlku85) vech svch zamstnanc, kter doasnpidluje nebo kter bude doasnpidlovat k vkonu prce u uivatele. Sjednn pojitn je agentura prce povinna doloit generlnmu editelstv adu prce do 2 msc ode dne nabyt prvn moci rozhodnut o povolen ke zprostedkovn zamstnn.

(3) Pojitn lze sjednat pouze u pojiovny, kter je podle zkona o pojiovnictv84) oprvnna provozovat pojitn zruky. (4) Povinn pojitn zruky se d zkonem o pojistn smlouv86), pokud tento zkon nestanov jinak. (5) padek agentury prce mus bt osvden nebo zjitn dokazovnm podle insolvennho zkona87). (6) Agentura prce je povinna ped uzavenm pojistn smlouvy a kdykoli v prbhu trvn pojitn umonit pojiovn na jej dost pstup ke vem dokladm, kter souvisej s pojitnm podle odstavce 1, a podat k nim vysvtlen. (7) Nroky doasnpidlenho zamstnance, kter mu vznikly vi agentue prce podle odstavce 1 nebo 2, pechzej na pojiovnu, a to a do ve trojnsobku prmrnho msnho istho vdlku. (8) Agentura prce je povinna neprodleninformovat generln editelstv adu prce o poskytnutm pojistnm plnn a o zniku pojitn.

59 (1) Agentury prce jsou povinny vst evidenci

a) potu volnch mst, na kter je poadovno zprostedkovn zamstnn podle 14 odst. 1 psm. a), b) jimi umsovanch fyzickch osob, c) jejich zamstnanc, jim zprostedkovvaj zamstnn podle 14 odst. 1 psm. b).

(2) Agentury prce pro statistick ely sdluj do 31. ledna bnho roku generlnmu editelstv adu prce zejmna tyto daje za pedchoz kalendn rok

a) poet volnch mst, na kter bylo poadovno zprostedkovn zamstnn podle 14 odst. 1 psm. a), b) poet jimi umstnch fyzickch osob, z toho poet uchazeo zamstnn umstnch na zkladdohody s adem prce podle 119a, c) poet jejich zamstnanc, kte byli doasnpidleni k vkonu prce u uivatele,


Strnka28/96

piem se uvede zvl poet oban esk republiky, poet oban Evropsk unie, poet obanostatnch lenskch sttEvropskho hospodskho prostoru a vcarska a poet ostatnch cizincpodle sttn pslunosti.

60 (1) Povolen ke zprostedkovn zamstnn podle 14 odst. 3 psm. b) vydv generln editelstv adu prce na zkladdosti prvnick nebo fyzick osoby o

a) povolen ke zprostedkovn zamstnn na zem esk republiky, b) povolen ke zprostedkovn zamstnn cizincna zem esk republiky, nebo c) povolen ke zprostedkovn zamstnn do zahrani.

(2) Podmnkou udlen povolen ke zprostedkovn zamstnn fyzick osobje dosaen vku 18 let, svprvnost, bezhonnost, odborn zpsobilost a bydlit na zem esk republiky. (3) Podmnkou udlen povolen ke zprostedkovn zamstnn fyzick osobvymezen zkonem o volnm pohybu slueb9b) je dosaen vku nejmn 18 let, svprvnost, bezhonnost, odborn zpsobilost, bydlit na zem esk republiky a pokud takov bydlitnem, uveden doruovac adresy na zem esk republiky. (4) Za bezhonn se povauj fyzick osoba a prvnick osoba, kter nebyly pravomocnodsouzeny pro mysln trestn in nebo pro trestn in proti majetku. (5) Bezhonnost se dokld vpisem z evidence Rejstku trest, kter nesm bt star 3 msc. Za elem doloen bezhonnosti si generln editelstv adu prce vyd podle zvltnho prvnho pedpisu vpis z evidence Rejstku trest. dost o vydn vpisu z evidence Rejstku trest a vpis z evidence Rejstku trest se pedvaj v elektronick podob, a to zpsobem umoujcm dlkov pstup. (6) Zahranin fyzick osoba dokld bezhonnost t odpovdajcmi doklady vydanmi sttem, jeho je obanem, jako i stty, ve kterch se v poslednch 3 letech zdrovala nepetrit dle ne 6 msc, nebo v ppad, e stt takov doklad nevydv, estnm prohlenm uinnm ped pslunm sprvnm nebo soudnm orgnem tohoto sttu. Doklady nesm bt star 3 msc. (7) Prvnick osoba se sdlem mimo zem esk republiky dokld bezhonnost t odpovdajcmi doklady vydanmi sttem, ve kterm m sdlo, jako i stty, ve kterch v poslednch 3 letech psobila alespopo dobu 6 msc. Doklady nesm bt star 3 msc. (8) Za odbornzpsobilou se povauje fyzick osoba, kter m ukonen vysokokolsk vzdln a nejmn dvouletou odbornou praxi v oblasti zprostedkovn zamstnn nebo v oboru, pro kter m bt zprostedkovn zamstnn povoleno, anebo kter m stedn vzdln s maturitn zkoukou, vy odborn vzdln nebo vy odborn vzdln v konzervatoi a nejmnptiletou odbornou praxi v oblasti zprostedkovn zamstnn nebo v oboru, pro kter m bt zprostedkovn zamstnn povoleno. (9) Uznvn odborn kvalifikace a praxe zskan mimo zem esk republiky se d zvltnm prvnm pedpisem. (10) Podmnkou udlen povolen prvnick osobje splovn podmnky jej bezhonnosti podle odstavce 4, jako i splnn podmnek podle odstavc2, 4 a 6 a 8 fyzickou osobou, kter pln funkci odpovdnho zstupce pro ely zprostedkovn zamstnn (dle jen odpovdn zstupce). V ppad prvnick osoby vymezen zkonem o volnm pohybu slueb9b) je podmnkou udlen povolen ke zprostedkovn zamstnn splovn podmnek uvedench v odstavcch 3 a 6 a 8 odpovdnm zstupcem. Fyzick osoba me bt ustanovena do funkce odpovdnho zstupce pouze u jedn prvnick osoby. Fyzick osoba podle vty tet nesm bt souasn dritelem povolen ke zprostedkovn zamstnn jako


Strnka29/96

fyzick osoba. (11) U prvnickch nebo fyzickch osob uvedench v 14 odst. 4 je ad prce oprvnn pezkoumat jejich zpsobilost poskytovat zprostedkovatelskou innost, pokud existuje dvodn podezen, e dochz k zvanmu ohroen chrnnch zjm nebo k neoprvnnmu poskytovn zprostedkovatelsk innosti. Pi pezkoumn postupuje ad prce podle zvltnch prvnch pedpis. (12) dost o povolen ke zprostedkovn zamstnn se podv na generlnm editelstv adu prce nebo prostednictvm jednotnch kontaktnch mst9b).

60a (1) Dal podmnkou pro udlen povolen ke zprostedkovn zamstnn prvnick nebo fyzick osob je souhlasn zvazn stanovisko Ministerstva vnitra, vydan na zkladdosti generlnho editelstv adu prce. V dosti generln editelstv adu prce uvede identifikan daje prvnick osoby a jejho odpovdnho zstupce, poppadodpovdnch zstupc, nebo fyzick osoby dajc o povolen ke zprostedkovn zamstnn. Ministerstvo vnitra pi zpracovn svho zvaznho stanoviska posoud udlen povolen ke zprostedkovn zamstnn z hlediska veejnho podku, bezpenosti a dodrovn prv tetch osob. (2) Pi zajiovn informac potebnch pro vydn zvaznho stanoviska podle odstavce 1 je Ministerstvo vnitra oprvnno vydat si opis z evidence Rejstku trest39a) dajc fyzick osoby nebo osoby oprvnn jednat jmnem dajc prvnick osoby anebo jejho odpovdnho zstupce, poppad odpovdnch zstupc, a podat o informace k uvedenm osobm Policii esk republiky, zpravodajsk sluby nebo jin orgny veejn sprvy. (3) Ministerstvo vnitra je povinno sv zvazn stanovisko k udlen povolen ke zprostedkovn zamstnn doruit generlnmu editelstv adu prce do 15 pracovnch dn ode dne obdren dosti o zvazn stanovisko. Pokud tak neuin do konce tto lhty, m se za to, e s udlenm povolen ke zprostedkovn zamstnn souhlas.

61 (1) Prvnick osoba je povinna v dosti o povolen ke zprostedkovn zamstnn uvst

a) identifikan daje prvnick osoby, b) pedmt podnikn, c) formu zprostedkovn ( 14 odst. 1), pro kterou je povolen dno, d) druhy prac, pro kter je povolen ke zprostedkovn zamstnn dno, e) identifikan daje odpovdnho zstupce.

(2) Prvnick osoba je povinna k dosti pipojit a) potvrzen o bezhonnosti odpovdnho zstupce, m-li jm bt zahranin fyzick osoba, a doklad o odborn zpsobilosti odpovdnho zstupce, b) prohlen odpovdnho zstupce, e souhlas s ustanovenm do funkce, c) adresu svch pracovi, kter budou zprostedkovn provdt.

(3) Fyzick osoba je povinna v dosti o povolen ke zprostedkovn zamstnn uvst a) identifikan daje fyzick osoby, b) msto a pedmt podnikn, c) formu zprostedkovn ( 14 odst. 1), pro kterou je povolen dno, d) druhy prac, pro kter je povolen ke zprostedkovn zamstnn dno.


Strnka30/96

(4) Fyzick osoba je povinna k dosti pipojit a) potvrzen o bezhonnosti zahranin fyzick osoby, b) doklad o odborn zpsobilosti, c) adresu svch pracovi, kter budou zprostedkovn provdt.

(5) Doklady o splnn podmnek uvedench v 60 odst. 2 a 5 mus bt pedloeny v ovenm opise nebo oven kopii40), pokud zkon o volnm pohybu slueb9b) nestanov jinak. U cizojazynch dokladse pedkld t jejich oven peklad do eskho jazyka, pokud zkon o volnm pohybu slueb9b) nebo vyhlen mezinrodn smlouva, k jej ratifikaci dal Parlament souhlas a j je esk republika vzna, nestanov jinak. (6) Prvnick nebo fyzick osoba dajc o povolen ke zprostedkovn zamstnn je povinna doloit skutenosti uveden v odstavcch 1 a 5 pi podn dosti o povolen ke zprostedkovn zamstnn. Ppadn zmny, kter nastanou pozdji, je prvnick nebo fyzick osoba povinna oznamovat nejpozdji do jednoho msce adu prce. V ppadzmny odpovdnho zstupce prvnick osoby je nezbytn doloit doklady o splnn podmnek stanovench v 60. Pi zmnch dajuvedench v povolen ke zprostedkovn zamstnn podle 62 odst. 1 psm. a) a b) a podle 62 odst. 2 psm. a) vyd generln editelstv adu prce nov rozhodnut. (7) V ppadprvnick nebo fyzick osoby vymezen zkonem o volnm pohybu slueb9b) se podv dost o povolen ke zprostedkovn zamstnn formou uvedenou v 14 odst. 1 psm. b) samostatn. (8) Vydn povolen ke zprostedkovn zamstnn podlh sprvnmu poplatku podle zvltnho prvnho pedpisu.41)

61a Povolen ke zprostedkovn zamstnn formou uvedenou v 14 odst. 1 psm. a) a c) prvnick nebo fyzick osob vymezen zkonem o volnm pohybu slueb9b) vznik t marnm uplynutm lhty a zpsobem podle 28 a 30 zkona o volnm pohybu slueb.

62 (1) V povolen ke zprostedkovn zamstnn vydanm prvnick osobse uvedou

a) identifikan daje prvnick osoby, b) identifikan daje odpovdnho zstupce, s vjimkou rodnho sla a msta narozen, c) forma zprostedkovn a druhy prac, pro kter se zprostedkovn zamstnn povoluje, d) doba, na kterou se povolen vydv.

(2) V povolen ke zprostedkovn zamstnn vydanm fyzick osobse uvedou a) identifikan daje fyzick osoby, s vjimkou rodnho sla a msta narozen, b) forma zprostedkovn a druhy prac, pro kter se zprostedkovn zamstnn povoluje, c) doba, na kterou se povolen vydv.

(3) Povolen ke zprostedkovn zamstnn se vydv maximlnna dobu 3 let, s vjimkou povolen ke zprostedkovn zamstnn formou uvedenou v 14 odst. 1 psm. a) a c), kter se prvnickm nebo fyzickm osobm, na nse vztahuje zkon o volnm pohybu slueb9b), vydv na dobu neuritou. Povolen ke zprostedkovn zamstnn vydan na dobu uritou lze vydat opakovan.

63 (1) Povolen ke zprostedkovn zamstnn zanik


Strnka31/96

a) smrt fyzick osoby nebo znikem prvnick osoby, b) vmazem podniku zahranin osoby nebo organizan sloky podniku zahranin osoby z obchodnho rejstku, c) uplynutm doby, na kterou bylo vydno, nebo d) rozhodnutm generlnho editelstv adu prce o odejmut povolen.

(2) Generln editelstv adu prce rozhodnutm povolen ke zprostedkovn zamstnn odejme, jestlie

a) prvnick osoba nebo fyzick osoba pestane splovat podmnky uveden v 60 pro udlen povolen ke zprostedkovn zamstnn,

b) prvnick osobje uloen trest zkazu innosti92), kter spov ve zprostedkovn zamstnn, c) prvnick osoba nebo fyzick osoba zprostedkovv zamstnn v rozporu s vydanm povolenm ke zprostedkovn zamstnn nebo s dobrmi mravy, nebo jinak poru povinnosti vyplvajc z tohoto zkona, d) prvnick nebo fyzick osoba zprostedkovv zamstnn bez sjednanho pojitn podle 58a nebo nedolo generlnmu editelstv adu prce do 2 mscode dne nabyt prvn moci rozhodnut o povolen ke zprostedkovn zamstnn doklad o sjednn tohoto pojitn, e) prvnick osoba nebo fyzick osoba poru povinnost, kterou agenturm prce ukld 308 nebo 309 zkonku prce, f) prvnick osoba nebo fyzick osoba opakovannespln oznamovac povinnost uloenou v 59, g) prvnick osoba zprostedkovv zamstnn v dobpozastaven vkonu innosti podle zvltnho zkona92), nebo h) prvnick osoba nebo fyzick osoba o to pod.

(3) Generln editelstv adu prce na zkladpodntu Ministerstva vnitra zahj zen o odnt povolen ke zprostedkovn zamstnn prvnick osobnebo fyzick osob. V tomto zen Ministerstvo vnitra vyd nov stanovisko podle 60a. Generln editelstv adu prce na zklad nesouhlasnho stanoviska Ministerstva vnitra povolen ke zprostedkovn zamstnn prvnick osobnebo fyzick osobrozhodnutm odejme. (4) Bylo-li povolen ke zprostedkovn zamstnn odejmuto z dvoduvedench v odstavci 2 psm. a) a g) a v odstavci 3, me prvnick nebo fyzick osoba podat o vydn povolen ke zprostedkovn zamstnn nejdve po uplynut 3 let ode dne prvn moci rozhodnut o odejmut povolen ke zprostedkovn zamstnn. (5) Generln editelstv adu prce v rozhodnut o odejmut povolen ke zprostedkovn zamstnn z dvoduvedench v odstavcch 2 a 3 stanov den, ke ktermu je prvnick nebo fyzick osoba povinna zprostedkovatelskou innost ukonit. Ode dne doruen rozhodnut o odejmut povolen ke zprostedkovn zamstnn me prvnick nebo fyzick osoba, kter bylo povolen ke zprostedkovn zamstnn odato, vykonvat pouze takov innosti, kter nejsou v rozporu s elem vydanho rozhodnut.

64 Vlda me nazenm stanovit druhy prac, kter agentura prce neme formou doasnho pidlen k vkonu prce u uivatele zprostedkovvat.

65 Evidenci agentur prce, kterm bylo vydno povolen ke zprostedkovn zamstnn, vede


Strnka32/96

ad prce. Evidence obsahuje daje uveden v 62, adresu agentury prce, seznam jejch pracovia daj o tom, zda je agentue prce, kter je prvnickou osobou, pozastaven podle zvltnho zkona92) vkon innosti, kter spov ve zprostedkovn zamstnn. Veejnpstupn st evidence obsahuje daje uveden v 61 odst. 1 psm. a) a e) a v 61 odst. 3 psm. a) a d) kromrodnho sla, data a msta narozen, bydlita informace o pozastaven vkonu innosti, kter spov ve zprostedkovn zamstnn.

66 Zprostedkovn zamstnn formou doasnho pidlen zamstnance k vkonu prce pro jinou prvnickou nebo fyzickou osobu Zprostedkovnm zamstnn agenturou prce podle 14 odst. 1 psm. b) se rozum uzaven pracovnho pomru nebo dohody o pracovn innosti mezi fyzickou osobou a agenturou prce za elem vkonu prce u uivatele. Agentura prce me svho zamstnance doasnpidlit k vkonu prce pro uivatele jen na zkladpsemn dohody o doasnm pidlen zamstnance uzaven s uivatelem podle zvltnho prvnho pedpisu.42) Agentura prce neme doasn pidlit k vkonu prce u uivatele zamstnance, ktermu byla vydna zamstnaneck karta, modr karta, nebo ktermu bylo vydno povolen k zamstnn.

ST TET ZAMSTNVN OSOB SE ZDRAVOTNM POSTIENM 67

(1) Fyzickm osobm se zdravotnm postienm (dle jen osoby se zdravotnm postienm) se poskytuje zven ochrana na trhu prce. (2) Osobami se zdravotnm postienm jsou fyzick osoby, kter jsou orgnem socilnho zabezpeen uznny

a) invalidnmi ve tetm stupni32a) (dle jen osoba s tm zdravotnm postienm), b) invalidnmi v prvnm nebo druhm stupni88), nebo c) zdravotnznevhodnnmi (dle jen osoba zdravotnznevhodnn).

(3) Osobou zdravotnznevhodnnou je fyzick osoba, kter m zachovnu schopnost vykonvat soustavn zamstnn nebo jinou vdlenou innost, ale jej schopnosti bt nebo zstat pracovnzalenna, vykonvat dosavadn povoln nebo vyut dosavadn kvalifikaci nebo kvalifikaci zskat jsou podstatnomezeny z dvodu jejho dlouhodobnepznivho zdravotnho stavu; osobou zdravotnznevhodnnou vak neme bt osoba, kter je osobou se zdravotnm postienm podle odstavce 2 psm. a) nebo b). (4) Za dlouhodobnepzniv zdravotn stav se pro ely tohoto zkona povauje zdravotn stav, kter podle poznatk lkask vdy m trvat dle ne jeden rok a podstatnomezuje tlesn, smyslov nebo duevn schopnosti, a tm i schopnost pracovnho uplatnn. (5) Skutenost, e je osobou se zdravotnm postienm, dokld fyzick osoba

a) posudkem nebo potvrzenm orgnu socilnho zabezpeen v ppadech uvedench v odstavci 2 psm. a) nebo b), b) pot

Date post:	07-Nov-2015
Category:	Documents
Upload:	zakony-pro-lidi
View:	212 times
Download:	0 times

435/2004

Documents